Printable View
Kendi içerisinde çelişkili sorunuz sebebiyle ortaya çıkan yanlış anlaşılmayı başkalarına yüklemek gibi bir alışkanlığınız var galiba. Önemli bir konuda ücretini vererek avukatınıza danışmak yerine, cebimden beş kuruş çıkmadan hizmet alayım diye çabalarsanız, sorununuzla yakından ilgilenilmemesi gayet normal.
İşveren sizin için yapmış olduğu eğitim masraflarını, eğitimle ilgili sözleşme maddesine istinaden alma hakkına sahiptir.
Dava açması durumunda çalışma sürenizle orantılı bir indirim yapılma ihtimali olsa da , yapılacak indirim dava masrafları ile birlikte ödemek zorunda kalacağınız eğitim giderlerini daha da arttıracaktır.
İlk sorunuzda belirttiğiniz ise, işveren 2 yıl dolmadan ayrılamazsın diyor, oysa böyle bir madde yok, sadece eğitim almışsa 2 yıl çalışmak zorundadır şeklinde bir madde var şeklinde.Bu ifadenizden anlaşılan da ben eğitim almadım, yani bu maddenin benimle bir ilgisi yok şeklindedir.