Yeni sosyal güvenlik yasasına göre emeklilik

Yeni yasanın yürürlüğe giriş tarihi itibariyle geçmişteki hizmetlerinize isabet eden maaşınız eski yasa hükümlerine göre, yürürlüğe giriş tarihinden sonraki hizmetlerinize isabet eden maaşınız yeni yasa hükümlerine tabi olur.

Yeni yasa 30.06.2008 de yürürlüğe girdi diyelim. Varsayalım 30.06.2010'da emekliliğinizi isteniz ve 30.06.2008 den önceki hizmetleriniz 24 yıl olsun, Bu durumda 30.06.2008 den sonraki hizmetleriniz 2 yıl olacaktır. Böylece toplam 26 yıllık hizmetinizin 24 yılı eski yasa hükümlerine göre 2 yılı ise yeni yasa hükümlerine göre hesaplanarak toplam bir maaş bulunacaktır. Özetle böyle bir durumda maaşınızın 2/26'ı yeni yasa hükümlerinden etkilenecektir. tamamı değil. 30.06.2008 den sonraki çalışma süreniz uzadıkça yeni yasadan etkilenmeniz de bu orantıyla artacaktır.

Syg.