Cevap: Patron , bana küfür etti,hakaret davası açarsam
Türk Dil Kurumu, mobbingi, “Bezdiri” olarak tanımlamış ve bezdiriyi “İş yerlerinde, okullarda vb. topluluklar içinde belirli bir kişiyi hedef alıp, çalışmalarını sistemli bir biçimde engelleyip huzursuz olmasına yol açarak yıldırma, dışlama, gözden düşürme” olarak tanımlamıştır.
Alıntı:
.Raporum bittikten sonra patron beni yanına çağırdı ve bana küfür etti
sistemli bir hareket yok, bir kez çağırma ve yanlızken hakaret -küfür var dediğinize göre.Bunu da doğrudan ıspatlayabilmenizin mümkün olmadığını söylüyorsunuz zaten patron beni çağırdı diyerek. Olaya şahit olanlar veya diğer çalışanların da aynı hakaretlerin kendilerine de yapıldığı yönünde şahitliği ile hakaret davasını kazanabilirsiniz bence de ama mobbing değerlendirmesi bence yanlış.
Cevap: Patron , bana küfür etti,hakaret davası açarsam
Patron bana küfür ederken yanımda iki müdür vardı onlar şahit olsalar gerçeği söyleyemezler tabir-i caizse kelin ilacı olsa başına sürer.Fakat yanımda bir de yine aynı otelde çalıştığım kız kardeşim vardı o benim şahidim.