Sözleşme İhlali

Merhaba,
Temmuz ayında görevde yükselme sebebiyle işverenle aramızda imzalanan sözleşme gereği “31 Aralık 2011 tarihine kadar ücret seviyeniz 2000 tl ‘ye ulaşacaktır” yazıyor olmasına ve Aralık ayında işverene durumu yeniden hatırlatmama rağmen gerekli artış tarafıma yansıtılmamıştır. Bu durumla ilgili işvereni mahkemeye vermeyi düşün melimiyim? Eğer mahkemeye verirsem ne gibi yaptırımlarım olabilir? Yardımcı olursanız çok sevinirim.

İlginize şimdiden teşekkürler

Tekrar merhaba,
Konuyla ilgili bilgisi olup yardımcı olabilecek kimse yok mu? Şirket hakkında % 90 suç duyurusunda bulunacağım 2 gün içinde ancak yine de desteklerinizi bekliyorum.

Şimdiden teşekkürler,