Ödenmeyen Performans Primleri Hakkında

Merhaba,
Ağustos 2010 tarihinde başladığım firmamda net maaş + performans primi üzerine anlaşmıştım. İş sözleşmemize maaş dışında prim ödemeleri konusunda bir madde konmadı tabiki.

Sözlü olarak 3ayda bir olarak almamız gereken primler 6.ayda hesabımıza "tek" taksit olarak yattı ve bir daha da yatmadı. Şuan şirket prim ödemeleri sistemini iptal ettiğini duyurmamakla birlikte, sözel olarak çalışanlara iletiyorlar " siz prim işini unutun " diye

toplamda almam gereken bedel ( yılbaşına kadar ) 4500-5000lira.

Eski banka hesap kayıtlarım kanıt olarak sayılabilir, hak talep edebilir miyim iş mahkemelerinde?

yardımlarınız için çok teşekkürler
syg