5 yılını dolduranlara verilen ücretsiz izin hakkının kapsamı nedir?

Merhabalar ben iki yıllık devlet memuruyum ve kanunda;
108 inci maddenin (E) bendinde: " E) Memura, yıllık izinde esas alınan süreler itibarıyla beş hizmet yılını tamamlamış olması ve isteği hâlinde memuriyeti boyunca ve en fazla iki defada kullanılmak üzere, toplam bir yıla kadar aylıksız izin verilebilir. Ancak, sıkıyönetim, olağanüstü hâl veya genel hayata müessir afet hâli ilan edilen bölgelere 72 nci madde gereğince belli bir süre görev yapmak üzere zorunlu olarak sürekli görevle atananlar hakkında bu bölgelerdeki görev süreleri içinde bu fıkra hükmü uygulanmaz."
şeklinde bir hüküm mevcut. acaba bu kanun kapsamında memuriyetimden önceki sigortalı olarak çalışmış olduğum 4 yılımı saydırırsam bu kanunda bahsi geçen beş yıl kavramına uyar mı ve ücretsiz izin talep etmeye hak kazanır mıyım? yardımcı olursanız çok sevinirim teşekkürler.

Memuriyette beş yıllık hizmetiniz olmaksızın aylıksız izin almanız mümkün değildir maalesef.

Teşekkürler...

Merhaba, 7 yıllık öğretmenim
Adı geçen kanunda "yıllık izinde esas alınan süre itibariyle" ne demek anlayamadım.
Ben özel hayatımı etkileyen faktörlerden dolayı atama zamanı dışında gerekçelerin MEM müfettişlerinin takibi ve beyanları doğrultusunda bakanlıktan atama talep ettim. Fakat talebim reddedildi. Bunun sonucunda da yine özel hayatı etkileyen nedenler(boşanma) ve bu sürecin şahsım üzerindeki olumsuz etkilerinden ve verimli ders işleyemeyeceğimden dolayı(ki zaten yaklaşık 1 ayı geçkin süredir rapor alıyorum sürekli,çünkü görevimi yaptığım ile dönmem can güvenliğim açısından tehlikeli) 5 yıllık memurlara verilen ücretsiz izin talebinde bulundum idareye. 1 gün oldu daha, sonucu belli olmadı. Sormak istediğim şu ki; bu izin dilekçesini kimler onaylıyor? Yalnızca amirin onayı yeterli mi, yoksa MEM,Valilik ve hatta MEBna kadar gidiyor mu?Onay ne kadar sürer? Çünkü yasal olan 40 günlük sağlık raporu hakkımın son 5 gününü kullanıyorum bu hafta. Sonrasında heyet raporu çok zor bir ihtimal olmasından dolayı memuriyetten istifa bile edebilirim. Ayrıca bu ücretsiz izin talebimin reddedilmesi sonucunda cevaba dava açabilir miyim, kazanma ihtimalim nedir? Memuiyet hayatım bitmek üzere olduğu için acil cevap yazabilir seniz sevinirim.
Teşekkürler

Aylıksız izin talep dilekçenizin eğer yetki alt kademelere devredilmemiş ise, MEM tarafından teklif edilerek Vali tarafından onaylanması gerekmektedir. Talebiniz reddedilirse, dava açabilirsiniz ancak kazanma ihtimaliniz ret gerekçesine bağlıdır diye düşünüyorum.

teşekkür ederim

Alıntı:

---

kevserbozer rumuzlu üyeden alıntı

"yıllık izinde esas alınan süre itibariyle" ne demek anlayamadım.

---

Olay hakkında fikrim yok. Ancak kelime anlamı olarak anlaşılan şu:
Yıllık izininizi alabilmeniz için 1 yıl çalışılıyor ya; işte bu bir yıl içinde bazı durumlar bu süreden sayılmıyor. -tamamen atıyorum- mesela izinsiz olarak işe gelmediğiniz günler sayılmıyor olsun. Yani örneğin 6 gün izinsiz olarak işe gelmediyseniz, yıllık izninize 1 yıl değil, 1 yıl 6 gün sonra hak kazanacaksınız.
Bunu kafanızda canlandırın; 5. senenin iznini kullanabilmek için 5 yıl 6 gün olması lazım ya; işte bu süre kastediliyor.

Yani beşinci yıllık izninizi kullanacak şartlar oluştuğunda bu ücretsiz izne hak kazanıyorsunuz.
Umarım kafanızı fazla karıştırmamışımdır :)

anladım sanki gibi:)
bir de merak ettiğim bu bağlamda bir sorum olacak yanıtlarsanız sevinirim. ücretsiz izinde olan bir öğretmen dersanelerde çalışabilir mi bu süre zarfında. benim özel durumumdan kaynaklanan ücretsiz izin mecburiyetim var ve aradaki boşlukta borçlarımı kapatmam lazım. onun için soruyorum. teşekkürler