İş vaadiyle bir aydan fazla ücretsiz çalıştırma

Türkiye'nin önde gelen meşrubat firmalarının birisinde Müşteri Temsilciliği için başvurum ilgili bölge müdürü tarafından kabul edildi. 15 günü deneme, 20 günü de ONAY bekliyoruz vaadi ile çalıştırıldım, bu süre zarfında firma adına tahsilat dahil olmak üzere çeşitli işler yaptım, bu tür evraklarında imzam mevcut. Bir ayı geçen bu süre sonunda ONAY işleminin gelemeyeceğini düşünerek; departman şefine telefonla haber bekleyeceğimi bildirerek; işte ayrıldım. Bu durumda firmaya karşı tazminat hakkım doğar mı? Eğer doğarsa; dava açmak için kaç günlük bir sürem var. Saygılarımla.

Çalıştığınız süre ile ilgili ücretinizi isteyebilir, verilmezse 5 yıl içinde dava açabilirsiniz.