Noter kanalı ile iş akdinin fesh edilmesi ile ilgili

Merhabalar,

Bir avukat arkadaştan bilgi aldım fakat direkt bu işle alakalı olmadığı için birde buradan sormak istedim. Biraz uzunca derdimi anlattım ama yardımcı olursanız sevinirim.

3 yıldır çalıştığım iş yerinden maaş düzensizliği ve ücretlerin geç yatırılması sebebi ile noter kanalı ile işimden ayrılacağım. Geç yatırılma ve düzensizlik durumu şu anda bankadan da teyid edilebilir durumda. Tabii ki yasal olarak gösterilen kısmı bankaya yatırılıyor ama onda bile düzensizlikler rahatça görülebiliyor. Hatta şu anda da 2 aylık maaşımı alamadım. (Yasal kısımda bankaya yatmamış durumda)

Bu noktada resmi kayıtlarda görünmeyen ve elden aldığım ücreti de kanıtlayabilecek belgeye sahibim. (Elimde; aldığım gerçek ücret-bankaya yatan kısım-elden alınan kısım-imza şeklinde bir liste fotokopisi var) Hatta bu belgede emekli olup sigortasız çalışan kişilerinde bilgileri ve imzaları mevcut. Ki zaten diğer kişilerinde sigortaya yatan kısım ile ve aldıkları ücret birbirini tutmamakta. Elimde imzalı personel müdürlüğünden çıkan diğer bazı belgelerde mevcut. (Hatta bir belgede ilgili kısım memur kadrosu 10 kişi, toplam ücret 14000 TL, SSK 2500 TL olarak belirtilmiş durumda, altında da personel müdürlüğünün imzası bulunan belgenin fotokopisi bulunmakta :))

Bu durumda danıştığım avukat arkadaş, direkt olarak iş akdimi fesh edebileceğimi söyledi. Ama ben yine de iyi niyet unsuru içinde işyerime tazminatımı verin gideyim diyeceğim fakat işyeri buna yanaşmayacaktır bunu biliyorum aramızda geçen olaylardan sonra. (Tabii ki benim elimde olan belgelerden haberleri yok.)

Avukat arkadaşın belirttiğine göre tazminatımı alabileceğim gibi, geriye dönük zararlarımın tazmini ile ilgilide dava açabilirmişim. Bu gibi durumda da ilgili kişilere hapis cezaları dahi gelebileceğini söyledi ayrıca dava kamu davası şekline dönüşecek ve sonradan talebiniz olursa davayı geri çekemeyebiliriz dedi. Ama benim sorularıma çok fazla tatmin edici bir cevap alamadığım için sizlere danışmak istedim. Yani benim bu durumda karşı taraftan talep edebileceğim nelerdir, karşı tarafa olan yaptırımlar neler olacaktır?

Ayrıca noter kanalı ile ihtarname gönderdiğim zaman direkt olarak dava açabilir miyim? Yoksa bir süre beklemem mi gerekiyor.

Teşekkürler.

Avukatınız doğru ve gerekli bilgileri vermiş bulunmakta. İhtardan sonra cevabı beklemek ona göre dava açmak en akılcı yol. Belki de sulh yolu ile anlaşabilir, mahkemelerin gereksiz yere meşgul olmasını engelleyebilirsiniz.

Cevabınız için teşekkür ederim. Bir ilave soru daha sorayım bu noktada.

Bu davayı açtıktan sonra dönüşü olmaması kesin midir? Yoksa bir şekilde dava geri çekilebiliyor mu? Çünkü her ne kadar haklarımı almak istesemde, bunun hakkım olduğunu düşünsemde, acaba sonradan hapis v.s. gibi bir ceza durumunda vicdan ve insaf duygusu işin içine girerse bu davadan vazgeçmek istermiyim bu konuda emin değilim.