Kim haklı - Kime göre haklı?

17 ay çalıştığım iş yerimden patronun çık git vb. sözleriyle ayrıldım yani kovuldum ertesi günü gereken şikayetlerimi yerine getirdim ve 8 ayrı konuda şikayetim oldu ki işyerinin bu 4. şikayetiydi.Şikayetimde fazla çalışma, kıdem, ihbar, yıllık izin ve maaş alacaklarımı talep ettim 4. ay sonucunda kurumdan şikayet sonucunu biraz önce aldım. Sonuç olumsuz yani haklı olduğum halde haksız duruma düştüm çünkü işyeri sahiplerinden korkan personel dava açtığım taktirde şahitlik yapmaktan korkuyor dolayısıyla hiç bir şey ıspatlayamıyorum. Anlamıyorum ben 8,30-19,00 arası çalıştım diyorum işveren 9,00-17,00 çalıştırdım diyor ve kurum onları haklı görüyor ve yapabileceğimiz birşey yok diyor ve en sinir bozucu kısım bana hiç kimse bir açıklama yapamıyor. ya siz olsaydınız ne yapardınız? ben ne yapabilirim...

Fazla mesai konusunda işyerinde sizinle birlikte çalışmış kişilerin şahitliği daha geçerli bir şahitlik olmakla birlikte, siz böyle şahit bulamıyorsanız, sizin o işyerinde fazla çalışma yaptığınızı başka şahitlerle de kanıtlamanız mümkündür. Örneğin, komşu işyerlerindeki tanıdıklarınız, işe gidiş vegeliş saatlerini bilen ev ve iş komşuları, kapıcı, bekçi, hatta akrabalarını dahi bu konularda şahitlik yapabilir. Fazla ümitsiz olmayın ve iki şahit bulun, bu şahitler sizin için "sabah işe 8'de gidiyor, akşam 19'da işten çıkyor" desinler. Selamlarç