Emeklilikte yeni kanundaki avantajı kullanmak için SGK'yı dava edebilir miyim

Aşağıda vereceğim tablaya göre 30.09.2008 öncesi sigortalı olanlar ve 01.10.2008 sonrası sigortalı olanlar için ayrı ayrı emeklilik hesabı yapılmaktadır..
Şimdi soruma gelelim...

Ben 11.07.1978 dogumlu 01.10.1997 yılından ssklı olarak çalışma hayatına atılan %52 (işitme)rapora sahip vergi ind. hakkı (Ankaradan onaylı) kazanmış birisiyim. Aşağıdaki tablodada göreceginiz gibi bu şartlara göre 18 yıl 4080 güne tabi olarak emekli olacam...
Oysa yine %52 rapora sahip ama 01.10.2008 tarihinden sonra işe başlamış birisi 16 yıl ile emekli olacak
Burada bir çelişki söz konusu degil mi..

Ben SGK'yı iş mahkemesine dava açsam 16 yılda emekli olma şansı yakalayabilir miyim...

Yine aynı tablonun 30/09/2008 tarihinde işe başlayan ssk lı bir kişi 20 yıl 4400 gün ile emekliligi hak ederken sadece bir gün ama sadece birgün (dikkatinizi çekerim)
01/10/2008 tarihinde işe başlayan ise 18 yıl 4100 gün ile emekli olmayı hak ediyor sizcede burada bir çelişki söz konusu degilmidir....
Bu iddiamı yargı yoluna taşımak için hangi kuruma nasıl bir dilekçe ile müracaat edebilirim..
Bana kapsamlı bir dilekçe ile nereye müracaata bulunacağımı söyler iseniz çok sevinirim...

İlgili engelli emeklilik tablosu bu link te..
http://engelsizdunyam.blogspot.com/2...-evraklar.html