İşe geç gelen paydos saatlerine ve işten çıkışlarariayet etmeyen personel ile ilgili

merhabalar ben bursada bir site de yöneticiyim. bazı personellerimiz işe olması gibi saat 08/00 değilde 08:20 yada 08:30 gibi siteye giriş yapıyor ve üztünü değiştirip iş başı yapması 09 u buluyor. 12:00 da çıkması gereken paydosa ise 11:30 çıkıyor. ve 13:00 da iş başı yapması gerekşirken 13:30 da iş başı yapıyorlar çoğunlukta ben iş yerinde yeni bir yönetici olduğum için benim üzerimde güç denemesi yapmaya çalışıyorlar kısacası. kimseyi işten çıkartmak istemiyorum ve yasal olarak bizi suçlu duruma düşürmeyecek bir ceza yöntemi aramaktayım. ne gibi b,r ceza verebiliriz bu arkadaşlara.
maaşları hesaplarına her ayın en geç 8inde yatmakta resmi tatiller ve mesailerini %100 olarak almakta yemek ve yol yardımları yapılmakta ve hatta tüm ücretler bordurolarında gösterilmesine rağmen hala bu lakayit ve çağ dışı söylevler içerisindeler ne gibi bir yaptırım yapayımki kendilerine gelsinler ilginize ve bilginize teşekkür ederim saygılar

Çalışanların mesai saatlerini gözle veya sözlü olarak takip etmek zordur. Bence bu işi kart basma sistemi ile çözebilirsiniz. Bu sistemler artık oldukça kullanışlı ve uygun fiyatlı. Sizin tarafınızdan belirlenen ve çalışanların işbaşı yapacakları yere bu makinadan yerleştirerek hem sizin hem de kendileri için ispatlanabilir ve elle tutulur yazılı kaynaklar oluşacaktır. Madem her türlü ödemeleri düzenli yapılıyor kontrolü ancak böyle sağlayabilirsiniz.