Maaşımı alamama durumunda işi bırakma

merhabalar,
24/09/2009 tarihinden itibaren özel bir okulda çalışmaktayım. fakat bugün ayın 04/11/2009 olmasına rağmen hala maaş alamadım.bununla ilgili yasal hakkım nelerdir öğrenmek istiyorum. işi bıraksam tazminat ödemek zorunda kalırmıyım. teşekkürler.

Ücretinizin ödenmemesi / sürekli geç ödenmesi nedeniyle sözleşmenizi ihbar süresine uymadan feshedebilirsiniz.
Alamadığınız ücretler için iş mahkemesinde dava açmanız gerekecektir.