Printable View
Şirketimiz 4ay sonra evıme cok uzak bır semte tasınıcak.Resmı olarak duyurusunu yaptı ve servıs gıbı bır durum soz konusu olmayacakmıs olsa dahı personel kendı cebınden karsılayacakmıs. 5 yıllık bır calısanım sırketımızın tasınma durumunu dıle getırerek tazmınatımla bırlıkte ayrılmam soz konusu mudur?
Eğer işyerinin taşınması çalışma koşullarında ağırlaştırıcı değişikliğe neden oluyorsa, örneğin bahsettiğiniz gibi daha önce olmayan ulaşım masrafının çıkması, yolda geçen sürelerin çok fazla artması gibi, çalışma şartlarında esaslı değişikliğe girer ve sizin açınızdan kıdem tazminatına hak kazanarak sözleşme feshine imkan tanır.