Devre Tatil Sözleşmesi İçeriği

Merhaba,

Bir turizm firmasında 15.04.2009 tarihinde imzaladığım devre tatil sözleşmesini, kampanyalı fiyattan yararlanmam için el yazımla 04.04.2009 tarihli olarak herhangi bir peşinat ödemeden düzenledim.

Bu sahtekarlığa alet olmam 3,5 saat süren psikolojik baskı altındaki satış tezgahına kanmam ile oldu.

Sitenizde yer alan değerli paylaşımlarınızdan edindiğim bilgilere dayanarak :

- Devre tatil sözleşmelerinin, kapıda yapılan satışlar kategorisine girdiğini taksitle yapılmasından dolayı da 4077 Sayılı TKK 6/B Maddesi yanında 6/A Maddesini de içerdiği düşüncesiyle sözleşmede yer almayan tek husus olan (4077 TKK 6/A d fıkrası) "Faiz miktarı, faizin hesaplandığı yıllık oran ve sözleşmede belirlenen faiz oranının yüzde otuz fazlasını geçmemek üzere gecikme faizi oranı" , bulunmayışı nedeniyle sözleşmenin geçersiz sayıldığından feshi yada eksiklik giderilerek yeniden düzenlenip (sözleşmenin yeni düzenleneceği tarih yazılarak) Cayma süresini tazeleyerek fesh etmem mümkün mü?

- Sözleşmeyi, turizm acentesi İstanbul bürosunda imzaladım (yazılı olarak belirtildi). Belirtilen toplam tutarın % 30'u ödenmiş olmasıyla KKTC'de hizmet almam mümkün. Hizmet alımını gerçekleştirdikten sonra, keyfi sebeplerden bile olsa cayma hakkım (ödemelerin iadesi ile) mevcut mu?

- Yukarıdaki alternatiflerin hiç birini uygulayamayacaksam. İmzaladığım Sözleşmenin Cayma Hakkı Maddesinde belirtilen 10 günlük cayma süresi bitiminden itibaren 15 gün içinde cayılması durumunda toplam tutarın % 25'i oranında Cayma Tazminatı ödeyerek kurtulmam tek çare midir ? (Cayma Tazminatı, 4077 Sayılı TKK'da yer almamasından dolayı bir tuzak olabilir mi? )

Değerli zamanınızı ayırarak vereceğiniz fikirler için şimdiden çok teşekkür ederim.

Alıntı:

---

pankriodyest rumuzlu üyeden alıntı

Merhaba,

Bir turizm firmasında 15.04.2009 tarihinde imzaladığım devre tatil sözleşmesini, kampanyalı fiyattan yararlanmam için el yazımla 04.04.2009 tarihli olarak herhangi bir peşinat ödemeden düzenledim.

Bu sahtekarlığa alet olmam 3,5 saat süren psikolojik baskı altındaki satış tezgahına kanmam ile oldu.

Sitenizde yer alan değerli paylaşımlarınızdan edindiğim bilgilere dayanarak :

- Devre tatil sözleşmelerinin, kapıda yapılan satışlar kategorisine girdiğini taksitle yapılmasından dolayı da 4077 Sayılı TKK 6/B Maddesi yanında 6/A Maddesini de içerdiği düşüncesiyle sözleşmede yer almayan tek husus olan (4077 TKK 6/A d fıkrası) "Faiz miktarı, faizin hesaplandığı yıllık oran ve sözleşmede belirlenen faiz oranının yüzde otuz fazlasını geçmemek üzere gecikme faizi oranı" , bulunmayışı nedeniyle sözleşmenin geçersiz sayıldığından feshi yada eksiklik giderilerek yeniden düzenlenip (sözleşmenin yeni düzenleneceği tarih yazılarak) Cayma süresini tazeleyerek fesh etmem mümkün mü?

- Sözleşmeyi, turizm acentesi İstanbul bürosunda imzaladım (yazılı olarak belirtildi). Belirtilen toplam tutarın % 30'u ödenmiş olmasıyla KKTC'de hizmet almam mümkün. Hizmet alımını gerçekleştirdikten sonra, keyfi sebeplerden bile olsa cayma hakkım (ödemelerin iadesi ile) mevcut mu?

- Yukarıdaki alternatiflerin hiç birini uygulayamayacaksam. İmzaladığım Sözleşmenin Cayma Hakkı Maddesinde belirtilen 10 günlük cayma süresi bitiminden itibaren 15 gün içinde cayılması durumunda toplam tutarın % 25'i oranında Cayma Tazminatı ödeyerek kurtulmam tek çare midir ? (Cayma Tazminatı, 4077 Sayılı TKK'da yer almamasından dolayı bir tuzak olabilir mi? )

Değerli zamanınızı ayırarak vereceğiniz fikirler için şimdiden çok teşekkür ederim.

---

Acenta ile konuşup uzlaşarak sözleşmeden vazeçersiniz. Ne onlar size para öder ne de siz onlara tazminat ödersiniz. Bir daha bu tip sahte uygulamalara girişmeyin cezası çok ağır ıspatı da çok kolaydır.

ilginize teşekkür ederim, dün acentaya gidip konuştum, ama o gün karşımda kibarlıktan kırılan insanlar, kaba saba hareketlerle sözleşmeyi Kıbrısa gönderdiklerini satış gerçekleştiği için artık kendileriyle muhataplığımın kalmadığını belirttiler.

Cevabınızı okuyana kadar, yaptığım hatanın yasal boyutunun farkında değildim. Amacım, düşünme fırsatı dahi verilmeyerek sadece o an için uygulanan prosmosyon fiyatlarından yararlanmam için şart koşulan tarihleri sözleşmeye yazarak masa başında cayma hakkımı kendi ellerimle teslim etmiş olmamdan ve sonrasında yaptığım araştırmalar sonucu "devre tatil" sisteminde bulunmak istemeyişimden dolayı. Sözleşmenin, hukuk kuralları dahilinde geçersiz sayılabilme durumunu bilerek, çözüm için adımlar atmak.

Bende Sizin ki gibi bir sorun ile savaşıyorum...Siz ne yaptınız ?Sorununuz çözüldümü?Paylaşırsanız sevinirim