İşe iade davası açabilirmiyim

10 yıldır çalıştığım şirket yeni yapılanma gerekçesiyle 31 mayıs 2005 tarihinde işime son verdi... gerekçe ve teşekkür mektubunu imzaladıktan 20 gün sonra kıdem ihbar ve izin paralarımdan oluşan alacaklarımı senet olarak aldım... işsizlik maaşı içinde başvuruda bulundum...
Benim öğrenmek istediğim bu durumda işe iade davası açabilirmiyim...
dava açmam için haksız çıkarılma dışında ne gibi şartların yerine getirilmesi gerekiyor...
davalar tecrübelerinize göre ne kadar süre içinde sonuçlanıyor...
şirkette çalıştığım süre içinde 4 ay kullanmadığım yıllık izinlerim vardı...
senetleri kabul etmemim sebebi ise şiddetli ekonomik sıkıntı...
ilginize şimdiden teşekkürler....

İşe iade davaları, işverenin fesih bildiriminin işçiye tebliğinden itibaren 1 aylık HAK DÜŞÜRÜCÜ SÜRE içinde açılmalıdır. Görünüşe göre siz bu hakkınızı süresi içinde kullanmamışsınız.

Kullanmadığınız yıllık izin ücretlerinizi ise işverenden talep edebilirsiniz.