herkese selamlar;
5 yıldır özel bir sektörde calışmaktayım,alanım olmamasına ragmen 15 günde bir 24 saat işyerinde güvenlik olmasına ragmen işyerinde nöbetci olarak bırakılmaya zorlanıyorum,1 ay bu sekilde durmama ragmen sonuc itibarıyla işyerime bu sekilde nöbete kalmak istemediğimi beyan ettim.işyerimden cıkarıldıgım taktirde tazminat hakkım doguyormu ve işyerinin benim alanım olmamasına ragmen beni 24 saat işyerinde tutma hakkı varmı ögrenmek istiyorum,buna istinaden tuttuğum nöbet ertesi sadece 1 gün izin veriyor ve maasıma hiçbir sekilde yansımıyor.cevaplarsanız sevinirim.tesekkürler.
