Geçersiz nedenle fesih?

4 yıldır çalıştığım şirket aşağıdaki gibi bir nedenle 21.03.2008 tarihinde 4857 sayılı iş kanunu madde 17, 18 ve 19'a göre sözleşme mi fesh etti. Bununla birlikte şirket sosyal sorumluluk politikası olarak ta 6 net maaş verdiler.
Benimle birlikte işten çıkarılan 20 kişi civarında çalışan var. Diğerleri şirkete işe iade davası açmışlar. Bende açmayı düşünüyorum ancak öncelik le hukuki.net'teki deneyimli arkadaşlardan fikir almak istedim. Sizce dava açarsam bi netice çıkarmı.

Fesih nedenini aynen yazıyorum: Şirketimizde yürütülmekte olan yeniden yapılanma çalışmaları doğrultusunda çalışmakta olduğunuz pozisyon kapatılmış olup ( Aslında pozisyon falan kapatılmadı. Aynen pozisyondaki diğer arkadaş devam etmekte) şirketimizin çalıştığınız pozisyona ihtiyacı kalmamıştır. Çalıştığınız pozisyona şirketimiz uhdesinde ihtiyaç kalmaması nedeni ile şirketimizin diğer birimlerinde farklı bir görevle veya pozisyonla istihdam edilmeniz üzere yapılan çalışmalardan da sonuç alınamamıştır.