Başka firma adına çalışma

Sayın hukuk danışmanları:
05-09 tarihleri arasında antalyada düzenlenen gıda fuarında bulunmak üzere genel müdürümüzünde okeyi ile izin dilekçem olmasına rahmen kanunun 25/2-g maddesine göre iş haddi fesh edildi. Ayrıca bu süreç içerisinde çok yakın tanıdığım olan bir firmanın standında onlara yardımcı olmak üzere tarafıma kartvizit basılarak orada bulundum. İş haddimin feshinde başka firmada çalışmaktan diye bir ibare kullanılarak tazminatsız olarak fesh edildi. Ayrıca ben 2007 yılının şubat ayının 5 inde işe başlamama rahmet sigorta girişimin 16 nisan 2007 tarihinde yapıldığını öğrendim şirkette satış müdürü olarak görev yapmama rahmen primlerim 593.00 ytl den ödenmiştir. Aldığım net maaşım 1500ytldir. Haziran 2007 tarihinden sonra hiçbir bordroyu imzalamadım. Sizlerinde takdiridirki hem tazminatsız hem eksik prim ödemeli hemde izinli olduğum halde başka firmada çalışmaktan iş haddimin fesh edilmesi beni üzdü. Bu konularla ilgli olarak dava açmam için bana yardımcı olursanız sevinirim. Tüm hukuki net kullanıcılarına ve danışmanlarımıza teşekkür ederim Saygılarımla.
İzdem Çiftçi

Alıntı:

---

izdem rumuzlu üyeden alıntı

Ayrıca bu süreç içerisinde çok yakın tanıdığım olan bir firmanın standında onlara yardımcı olmak üzere tarafıma kartvizit basılarak orada bulundum. İş haddimin feshinde başka firmada çalışmaktan diye bir ibare kullanılarak tazminatsız olarak fesh edildi.

---

iş saatleri içinde başka bir işverene (ücretli yada ücretsiz) çalışmamanız gerekirdi.

Tayfun bey öncelik Km ile sorduğum için özür dilerim bilmiyordum. Ancak ben burada çalışırsan bile şirketimde bir haftalık ücretsiz izinli olduğumun dilekçesi ve onaylanmış olan evrak kaşeli imzalı olarak elimde memcuttur. Teşekkür ederim

Ücretsiz izinde olsanız bile bir başka işte çalışmamanız gerekirdi.