Kurum değişikliği ve haklar
H aş nin sahibi olduğu Y den ,Y aş'nin sahibi olduğu P aş'ye çalışanlar olarak geçiyoruz.
bu işlem için yeniden SSK ya işe giriş bildirgesi veriyoruz.
bu durumda mevcut haklarım (kıdem tazminatı ve diğer sosyal haklar) otomatik olarak devrolurmu, yada bana ne gibi bir bildirimde bulunmaları gerekir.
haklarımı nasıl korurum .
başıma ne gibi olumsuzluklar gelebilir, yada avantajlarım nelerdir?ne yapmam gerekir.
Bu konuda bilgi verebilirseniz birtek ben değil 15 kişi size minnettar kalırız.
Teşekkürler..