Çalışma yeri değişikliği

Merhaba biz 10 yıldır aynı işyerinde çalışmaktayız ve çalıştığım yere yakın bi yerden ev aldım, işveren çalıştığımız birimi ve bu birime ait makinaları başka yere taşımak istiyor,bizim de yeni yerde çalışmamızı istiyor bu yer çok uzak olduğu için biz kabul ettmedik. Buna rağmen işveren konuda ısrar etmekte eğer gitmezseniz işe gelmeyin diyor, taminat haklarımızı vermek istemediği için yıldırma taktiği üzere devamlı işyerinde bizi sıkıyor, çıkın gidin sizinle çalışmak istemiyorum diyor. Bu durumda bizim ne yapmamız gerekir,yeni yere gitmelimizyiz gitmezsek kanuni haklarımız bitermi. Cevabınıza şimdiden teşekkür ederim. Yardımlarınızı bekliyorum

İşveren, iş sözleşmesiyle veya iş sözleşmesinin eki niteliğindeki personel yönetmeliği ve benzeri kaynaklar ya da işyeri uygulamasıyla oluşan çalışma koşullarında esaslı bir değişikliği ancak durumu işçiye yazılı olarak bildirmek suretiyle yapabilir. Bu şekle uygun olarak yapılmayan ve işçi tarafından 6 iş günü içinde yazılı olarak kabul edilmeyen değişiklikler işçiyi bağlamaz. İşçi değişklik önerisini bu süre içinde kabul etmezse, işveren değişikliğin geçerli bir nedene dayandığını veya fesih için başka bir geçerli nedenin bulunduğunu yazılı olarak açıklamak ve bildirim süresine uymak suretiyle iş sözleşmesini feshedebilir.