Printable View
merhaba arkadaşlar benim sorum şu olacaktı yaklaşık 2,5 aydır bir şirkette çalışıyorum yaklaşık 1 aydır sigortalıyım yalnız daha iyi imkanlarda bir iş buldum ve istifa etmek istiyorum bu kabul edilmezse yasal yoldan bir problem yaşarmıyım bir tazminat ödermiyim... çünkü şimdiki çalıştığım yere daha onceden çıkacağımı belirtmedim... ve hemen çıkmam gerekiyo
yani kısacası ben cıkıp gidiyorum diyebilirmiyim
teşekkürler
Sayın Erhanmania;
İmzaladığınız İş sözleşmesinde (tabi böyle bir iş sözleşmesi imzaladıysanız) deneme süresi ne kadardı bilmiyoruz. Yasal olarak bu süre, en çok 2 aydır. Ancak Toplu iş sözleşmeleriyle bu süre 4 aya kadar da uzatılabiliniyor. Bu süre zarfında herhangi bir ihbara gerek kalmaksızın iş akdinizi fesih edebilirsiniz. Ancak diğer durumlarda (sanıyorum durumunuz buna uyuyor) 14 gün önceden işvereninize ayrılacağınıza dair bildirimde bulunmanız gerekmektedir. Aksi takdirde brüt maaşınız üzerinden 14 günlük bir ihbar tazminatı talebi ile karşı karşıya kalabilirsiniz.
Siz en iyisi işvereninizle konuşup iyi bir şekilde ayrılmaya bakın. :)