8 yıldan beri çalıştığım işyerinden kendi isteğimle ayrılacağım. Bu sürenin son 1 yılında Türkiye dışında çalıştım. Y.dışı çalışmam sırasında ailemin yanımda olmayışı ve çocuğumun okula başlaması nedeniyle ayrılmak istediğimi belirttim. Ancak istifa mektubu vermedim. Yıllık iznimi kullandıktan sonra işyerine geri dönmedim. İznimin bitmesinin üzerinden 15 gün geçtikten sonra noter kanalıyla iş akdiniz askıya alınmıştır, bir maruzatınız varsa bildirin yazısı geldi. Ben yasal olarak tazminat hakkım yok ancak hangi tarih itibarı ile istifa mektubu yazmmalıyım. İzin bitişi itibarı ile mi yoksa noter kağıdının bana ulaştığı tarihle mi ya da cevap yazmasam ne olur?
