Tazminat almadan işten ayrilip tekrar işe başlama

Arkadaşlar konuyu yanlış yerde ise mazur görün lütfen. benim sorum şudur 2011 yılından bu yana bir otelde swezonluk olarak çalışmaktayım bu sürenin ilk 4 senesinde çıkış alıp son iki senedir ise askıya alınıp tekrar başladım. bu sene ise tesisin şöyle bir teklifi oldu biz sizin işsizlik hakkıda kazanmanızı istiyoruz eğer isterseniz çıkış verelim işsizliğinizi alın ve seneye tekrar devam edin tekrar geleceğiniz için haklarınız ölmez diye bir teklif sundular. şimdi bir tesis çıkış verdikten sonra tazminatı verme zorunluluğu varmıdır. veya diyelimki biz bunu kabul ettik ama sezon başı yok kardeşim siz çıkış aldınız almıyoruz dediği zaman aradan gecen 5-6 ay zamana rağmen tazminat talep etme hakkımız varmıdır. bu konu hakkında düşünceleriniz nedir eğer böyle birşey olabiliyorsa çıkış işlemi yaparken dikkat etmemiz gereken konular nelerdir. teşekkürler