Bu emsal karar ile Memuriyete geri dönebilir miyim?

Merhaba,

Çalıştığım 399 khk sözleşmeli eski kurum tarafından istifamdan sonra
2011 yılında şahsıma alacak davası açıldı.

İddia edilen suç: zimmet

ardından ceza davası da açıldı 1 yıl sonra. Ceza davası şu an Yargıtay'da..

Bu kurumdan yaptığım istifa sonrası girdiğim 657'li kurum da, bu eski olaylardan ötürü, memuriyetime son verdi.Bunun da davası danıştayda.

Şimdi şöyle bir durum oldu.
Yargıtay, 2011'de eski kurumum tarafından açılan ve yerel mahkemenin kabul ettiği alacak davasını bozdu.
Gerekçe olarak da ceza davamın daha kesinleşmediğini,bu yüzden böyle bir davanın kabul edilemez olduğunu belirtmiş..

Aklımda şu soru oluştu..
Bu yargıtay kararını Danıştay'daki işten çıkarılma dava dosyama da sunsam ve dilekçede ''Görüldüğü üzere Yargıtay ilgili dairesi, ceza davası kesinleşmeden aleyhime bir karar verilmesinin doğru olmadığını belirtip tarafıma açılan alacak davasını bozmuştur. Bu sebeple tarafıma verilen göreve son kararı da, ceza davam kesinleşmediği için geçersiz olmalıdır'' şeklinde belirtsem sizce etkili olur mu?