İhbarı işveren tarafından erken bitirilmesi

Merhaba

4.1.2017 tarihin de 13 aydır çalıştığım iş yerinden çıkmak istediğimi belirtmek için ihbarımı başlattım 31.01.2017 çıkış tarihim diye belirttim fakat iş veren tarafından 24.01 tarihin de çıkış yapacaksın denilip ay sonuna kadar çalışmam gerektiğini söylemem üzere kabul edilmeyip 24.01 de ilişkim kesilmek zorunda kaldı . Sorum şu ihbara iş veren uymadığı için kıdem tazminatı ve ihbar tazminatına hak kazanıyormuyum ? Hukuki olarak nasıl bir yol izlemeliyim?

Saygılarımla

Çıkış kodu olarak ne yazıldı? İstifa mı?

Şuan için görünmüyor çıkış sgk dökümünde güncellenmediği için