15 gün geç sigortam yapıldı, anlaştığım ücretten maaşımı alamadım ve 1,5 ayın sonunda da 20 günlük kalan maaşımı da alamadım ne yapmalıyım?
Merhaba,
Geçtiğimiz 1 haziranda bir inşaat firmasında işe başladım. Ancak ilk ayın sonunda anlaşmış olduğum (hem de bağlı bulunduğum meslek odasının da asgari ücret olarak SGK ile esas aldığı) ücreti eksik olarak aldım. Bu duruma itiraz ettim, düzelteceklerini söylediler. Ancak 20 gün sonra kendilerine hatırlatma yaptığımda bir an da işten çıkarıldım. 3 ay geçmiş olmasına rağmen de hiç bir şekilde ne kalan maaşımı ne de eksik olan maaşımı alabildim. Maaş ücretimi elden vermişlerdi ve bu paradan da şantiye için de harcamada bulunmak durumunda bile kaldım. Bunlara ek olarak, bana ilk gün başlatacaklarını söyledikleri sigorta primimin 15 gün de geç yattığını öğrendim. Sözleşmem yok, (zaten genelde hiç bir firma sözleşmeye yanaşmıyor ve biz yapmıyoruz diyorlar). Bu süre içinde, 1 ay boyunca tatilsiz, saati belirsiz ve 9 gününü de gece mesaisi yaparak şantiyede çalıştım.
3 aydır her hafta telefon ediyorum, daha önceleri "ödeyeceğiz, biraz beklemen gerekiyor" gibi bahanelerle beni beklettiler, son konuşmamızda gülerek "sen işten ayrıldın, çıkmasaydın" gibi enteresan bir yaklaşımda bulundular, bir aydır da telefonumu açmıyorlar. Ne yapmalıyım, nerelere başvurabilirim?
Cevap: 15 gün geç sigortam yapıldı, anlaştığım ücretten maaşımı alamadım ve 1,5 ayın sonunda da 20 günlük kalan maaşımı da alamadım ne yapmalıyım?
Alıntı:
eediz rumuzlu üyeden alıntı
Merhaba,
Geçtiğimiz 1 haziranda bir inşaat firmasında işe başladım. Ancak ilk ayın sonunda anlaşmış olduğum (hem de bağlı bulunduğum meslek odasının da asgari ücret olarak SGK ile esas aldığı) ücreti eksik olarak aldım. Bu duruma itiraz ettim, düzelteceklerini söylediler. Ancak 20 gün sonra kendilerine hatırlatma yaptığımda bir an da işten çıkarıldım. 3 ay geçmiş olmasına rağmen de hiç bir şekilde ne kalan maaşımı ne de eksik olan maaşımı alabildim. Maaş ücretimi elden vermişlerdi ve bu paradan da şantiye için de harcamada bulunmak durumunda bile kaldım. Bunlara ek olarak, bana ilk gün başlatacaklarını söyledikleri sigorta primimin 15 gün de geç yattığını öğrendim. Sözleşmem yok, (zaten genelde hiç bir firma sözleşmeye yanaşmıyor ve biz yapmıyoruz diyorlar). Bu süre içinde, 1 ay boyunca tatilsiz, saati belirsiz ve 9 gününü de gece mesaisi yaparak şantiyede çalıştım.
3 aydır her hafta telefon ediyorum, daha önceleri "ödeyeceğiz, biraz beklemen gerekiyor" gibi bahanelerle beni beklettiler, son konuşmamızda gülerek "sen işten ayrıldın, çıkmasaydın" gibi enteresan bir yaklaşımda bulundular, bir aydır da telefonumu açmıyorlar. Ne yapmalıyım, nerelere başvurabilirim?
Merhaba, sigortanızın 15 gün geç başlatılmış olması sebebiyle öncelikli olarak bir hizmet tespiti davası açarak bu 15 günlük süre içerisinde şirketin çalışanı olduğunuzu kanıtlamanız gerekmektedir. Sonrasında ise maaş alacaklarınız, ihbar ücretiniz, fazla mesai ücretiniz ve varsa başkaca hak edişleriniz için bir alacak davası açarak alacaklarınızı talep edebilirsiniz.
Av. Sertaç KÖSE
Cevap: 15 gün geç sigortam yapıldı, anlaştığım ücretten maaşımı alamadım ve 1,5 ayın sonunda da 20 günlük kalan maaşımı da alamadım ne yapmalıyım?
Anladım, çok teşekkür ederim.. Ancak, bağlı bulunduğum odanın avukatı bana dava açmanın alınacak paraya deyip deymeyeceği ile ilgili olduğunu söyledi. Dava açılması dışında yapılabilecek bir şey yok mudur?
