"Belirli süreli iş sözleşmesinin işçi tarafından haksız olarak feshedilmesi halinde ise işverenin
tazminini isteyebileceği zararı, işçinin çalıştırılamaması nedeniyle uğradığı zarar kadar
olacaktır".Bu maddeye göre işçinin , işverene ödeyeceği tazminat nasıl hesaplanıyor ?
