İş sözleşmesi hakkında bir soru

Merhabalar

İş yeriyle ilgili uzun süredir sorunlar yaşıyorum kendi isteğimle işten ayrılmam için her türlü baskıyı yaşadım düşük zamlar vs..

Bugün 4 sayfaylık bir iş sözleşmesi imzalatmak istediler bir çok madde yazıyordu sözleşmede ben 4 yıldır aynı işyerinde çalışlıyorum böyle bir sözleşme 4 senedir imzaltılmadıda şimdimi akıllarına geldi bana bilgiler eksik olduğu söylendi işyerinde çalışan belirli kişilere imzalattılar ben imzalamıyacağımı söyledim bu durumda imzalamadım diye bana bir yaptırım uygulaya bilirlermi acaba?

Arkadaşlar lütfen bir cevap yazın o sözleşmeyi imzalamalımıyım sözleşme işe girerken imzalanır neden şimdi imzalatmak istiyorlar?

İmzalatılmak istenen sözleşmede sizin açınızdan olumsuzluk içeren maddeler-şartlar mı var?

Alıntı:

---

Erdoğan Kırcalı rumuzlu üyeden alıntı

İmzalatılmak istenen sözleşmede sizin açınızdan olumsuzluk içeren maddeler-şartlar mı var?

---

Deneme süresi iki aydır. Taraflar, bu süre içinde iş sözleşmesini ihbarsız ve tazminatsız feshedebilirler. Fazla mesaiye gönüllü kalıyorum ve buna benzer birçok maddeler var 4 sayfalık bir sözleşme işe yeni girilirken imzalatılan sözleşme benzeri bi evrak.

Bana evrakğı verin pazarttesi imzalayarak getirirm söyledim hayır şimdi imzala dediler bende imzalamıyorum dedim.

Ortalama 100 kişiden 40'ına imzalattılar mesela benle aynı gelen kişi yani 4 yıllık kişiye imza attırmıyorlar bana imzalatmak istiyorlar madem eksik onlarınki neden eksik olmuyor.

İmzalamak zorundamıyım bu sözleşmeyi? İmzalamadım diye beni kıdem ve ihbar ödemeden çıkarta bilirlermi.

Lütfen bu konuda bilgi verirmisiniz teşekkürler..

Alıntı:

---

F3ARBoY rumuzlu üyeden alıntı

İmzalamak zorundamıyım bu sözleşmeyi? İmzalamadım diye beni kıdem ve ihbar ödemeden çıkarta bilirlermi.

.

---

İmzalamadığınız için sizi tazminatsız işten çıkartamazlar,
mevcut şartlarınızda ağırlaşmaya neden olduğu ortada olan bu sözleşmeyi imzalamak zorunda değilsiniz.

Merhaba bende isyerimle sözleşme yaptım fakat sözleşme yaptığım kişinin kimlik teki ismi örneğin zikri sahin benle yaptığı sözleşmede yazdigi isim zeki sahin bu sozlesme geçerli olurmu yada ben dava açsam ismi tutmadigi için problem yasarmiyim simdiden yardimlariniz icin teşekkür ederim

ne için dava açacaksınız? Asıl ismi Zikri , sözleşmede yazdığı Zeki diye mi???
Sözleşme sizinle işyeri arasındadır, hasanla hüseyinle zekiyle yada zikriyle değil.
Sözleşmenin 2 muhatabı var, siz ve firma.

Farklı isim kullanarak sözleşme yapilabiliyormu sozlesmede firma ismi yada baska bir sey gecmiyor sadece sartlar ve altinda iki tarafin imzasi var ben (şahıs firmasi) bunu öğrenmek istiyorum ben doğru beyanda bulunurken karşı taraf neden farklı isim kullaniyor ve bu gecerlimi

özel güvenlik olarak çalıştığım firmadan kimliğimi yenilemekte geç kaldığım için işten tazminatsız olarak çıkarıldım dava açıp kazanma şansım varmı lütfen yardımcı olun