Hakaret Ve Tehdit

Bir devlet okulunda müdür yardımcısı olarak çalışıyorum. 3 hafta komisyon görevi ve 1 hafta seminer dolayısı ile okulda değildim. Bu süreçte okulda sorunlar çıkmış ve veliler ile müdür arasında tartışmalar olmuş. 29 Nisanda okuluma geldiğimde elinde bıçakla veli müdüre saldırdı. Karakola gidildi, müdür şikayetçi olmadı. Olay basına yansıdı, tüm tv kanalları ve gazeteler olayı yazdı. Müdür ertesi gün olayın sebebini üzerime yıkmaya çalışarak bilgim yok sen yaptın dedi.
Gazete haberini okuduğumda müdür "küfrederek yanıma geldi ben de müdür yardımcısının yanına gönderdim." ifadesini kullanmış. İdari soruşturma için karakol tutanağını da almıştık. Karakol tutanağında Müdürün ifadesi "Veli ...(küfrettiği sözcükler) dedi ben de müdür yardımcısının odasına gönderdim" yazdığını gördüm ve müdürüme neden benim odama gönderdiğini sorduğumda bir öğretmenin yanında "Senin işin bu sakinleştireceksin." Öğretmene dönüp:" Bugün öfkeli veli gelsin bugün odasına gönderirim" diye 3-4 defa tekrarladı.
Buradaki sorum şu Müdürün "bugün gelsin bugün odasına gönderirim sözü tehdit suçu sayılır mı?(Çünkü ben bu sözden sonra okulda işimi yapamaz hale geldim. Korkudan elim ayağım titriyordu.)
Sonrasında başka bir arkadaş tekrar konuşmayı önerdi tekrar odasına gittik birlikte. Bu şekilde sizinle çalışamıyorum, neden odama gönderdiniz ben yalnızdım dedim. Müdür avazı çıktığı kadar bağırmaya başladı:"bana mı küfretsin sana küfretsin. Çocuk gibisin, küsüp duruyorsun, çocuk gibisin büyü de gel, defol git bu okuldan" dedi. hiç tartışmadan odasından çıktım.
2. sorum müdürün çocuk gibisin büyü de gel sözü hakaret suçuna girer mi?
Yardımlarınız için şimdiden teşekkür ederim

Herkes yönetici olabilir ama herkes yönetemez. Olayın ne olduğu önemli değil işler yolunda gidiyorsa, problem yoktur. işler ters dönünce çıkmaza girince, asıl önemli olan o çıkmazı çözmektir, pısıp saklanmak yöneticinin işi değildir, haberim yoktu, ben bilmiyorum demek bile yöneticiliğin doğasında yoktur.
Müdürü şikayet ettiniz, tanığınız varmı? müdür sizden bir boy büyük yakın tanıdığı var torpili var, yine yönetici sıfatınızı konuşturamadığınız için, küsecek ve içinize kapanacaksınız ve okuldan gideceksiniz. Masaya yumruğunuzu vurduğunuzda eminimki müdürünüz size ağlayan çocuk muamelesi yapamayacaktır. Siz belki gelecekte okul müdür olacaksınız, fakat bu şekilde bir davranışla karşıya kaldığınızı kendinize nasıl yedireceksiniz ?

Başta susup oturmadım önceki yaptığı olaylarla ilgili hep dik durdum. Ama gittikçe sertleşmeye başladı. idari soruşturma için dilekçe verdim. Masaya yumruğumu vurmakta işime yaramadı. Ama birileri sürekli üstünü kapatmaya çalışıyor. O nedenle dava açmaya karar verdim. Şahitlerim var. Tek başına mücadele ile çözülmüyor olay. Çözebilseydim zaten şikayet etmezdim.

Sayın samanyolu benim küçük tavsiyem zorluk derecesine göre.
1- barışmaya çalışın
2- tayin isteyin
3- şikayetinizin arkasında durun.

1,5 yıldır okulda yaptığı tüm hukuksuzlukları üzerime yıkmaya çalıştı, direndim. Ama bu son olayda canıma kastediyor. Barışmaya çalıştım daha önce 3 defa konuşarak hallettim. Bu olaydan sonra 8 defa odasına gidip konuşmaya çalıştığımda 8 defa hakaretle karşılaştım. Sadece 2 tanesinde yanımda birileri vardı. Onlarda pişman oldular barıştırmaya çalıştıkları için çünkü her seferinde daha da şiddetlendi. Tüm bu yolları denedikten sonra şikayet etmeye karar verdim ve ettim.
İdari soruşturmada, soruşturma bitene kadar geçici görevle görev yerim değiştirildi. Ama durmuyor, susmuyor, çevremdeki herkese hakkımda abuk sabuk iftiralarını anlatıyor. Tavsiyeleriniz için çok teşekkür ederim. O kadar haklısınız ki yazdıklarınızda. Hukuki yollardan da hakkımı aramaktan vazgeçmeyeceğim.