Haksız işten çıkarma

çalışmış oldugum otelden cıkartıldım sebebi otel calışanlarından bir gurubunoteli mahkemeye vermeleri ve benim mahkemede ifade vermem ifade verdikten sonra otel yonetimi bana karsı tavır alıp beni baskı altında tutarak bölümüm haricinde bölümlerde calıstırıp 3-4 ay sonra 17 04 2006 tarihinde izin kullanıp 18 04 06 tarihinde işetn cıkarıldıgımı ve haklarımın verilecegi söylenip öğleden sonra dışarı cıkartıdım ve iş yeri ne alın madım bekletildim hiç bir belge verilmeden ben de 19 04 2006 tarihin de hastane den rapor alıp bolge calışmaya şikayette bulun dum otel yonetimi benim 17 04 2006 tarihinde işe gelmedigimi ve o tarihli iş haddimi fes ettiklerini söylediler benim mahkemeye verdigim ifade otelimiz de fasla mesai oldu dogrultusundaydı ve mahkemeye veren bu gurup kıdem ihbar ve fazla mesaileri sonuclan dı ve ben şu an işten cıkarıldım bu konuda ne yapabilirim

Şikayetinizin sonucunu bekleyin ona göre hareket edersiniz.Verdiğiniz tarih bilgilerine göre işe iade dava hakkınızı kaçırmışsınız.

İşyerinizde 30'dan az işçi çalışıyorsa; kötü niyet tazminatı isteyebilirsiniz. Ayrıca ihbar ve kıdem tazminatları ile fazla mesai ücretleri tatil çalışmalrının karşılığını da isteyebilirsiniz. selamlar.