PDA

Tam Sürüm Bilgisini Göster : Sendika Üyeliği







sirius
30-04-2007, 15:53:27
Bir A.Ş. İşvereni Olarak Yardımınızı Rica Ediyorum. Şirketimiz Farklı Sektörlerde Farklı İllerde İşçi Çalıştırmaktadır Sormak İstediğim Sendikaya İşçilermizin Üyeliği Kabul Olabilmesi İçin Ünvanmı Geçerli Yoksa Bir Ünvanın Altında Birkaç Tane Sicil Numaraları Olduğundan Sicil Numarasımı Geçerli.

Saygılarımla

Harun Gür
30-04-2007, 20:34:16
Sn. sirius,

Sorunuz çok belirsiz, ne demek istiyorsunuz anlayamadım ama kısaca genel bilgi vereyim.

İşçi açısından sendika üyeliği, çalıştığı işkolundaki sendikaya Noter yoluyla üye fişi doldurup imzalayarak gerçekleşir. Sendikanın üyeliği kabulü ile süreç tamamlanır.

O işkolunda Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nca yılda 2 kez yayınlanan istatistiğe göre ülke genelinde % 10 barajını geçen (işkolunda çalışan işçilerin toplam sayısının % 10'u) ve örgütlendiği (üye kaydettiği) işyerinde toplam çalışan sayısının yarısından 1 fazlasını üye kaydeden sendika Bakanlıktan yetki talebinde bulunur. Yetkilendirildiğinde işveren ile Toplu İş Sözleşmesi görüşmesi yapabilir, imzalayabilir.

Aynı tüzel kişiliğe sahip, ancak faaliyet gösterdiği mekanlar, adresler, iller farklı da olsa işyeri tek bir işyeridir (örneğin aynı tüzel kişiliğin fabrikası A şehrinde satış bölümü B şehrinde olabilir, yetkide bu ayrı adresteki çalışan işçilerin toplamı dikkate alınır) dolayısıyla Toplu İş Sözleşmesi bu işyerine has bağıtlanır veya Grup Toplu İş Sözleşmesi olarak aynı işkolundaki birden fazla işyeri için bağıtlanabilir.

Selamlar,