+ Konuyu Yanıtla
1 / 4 Sayfa 1234 SonSon
1 den 5´e kadar toplam 16 ileti bulundu.
  1. #1
    Kayıt Tarihi
    Apr 2011
    Nerede
    istanbul
    İletiler
    30
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Özel sektör de; yıllık izin, mazeret izni, doğum izni, evlilik izni ve özel izin kullanım şartları nelerdir ?

    Özel sektör de çalışan biri olarak, ve diğer özel sektör çalışanlarına hak tanınan yasal izinlerin kullanım şartları ile ilintili bir kaç soru sormak ihtiyacı hissettim.

    bu soruları sorma nedenim, bazı özel nedenlerle (eşimin sağlık sorunları-tedavileri, ailesel-özel nedenler, ya da bireysel psikolojik terapi/aile danışmanlığı gibi v.s.) bir günlük izin alma ihtiyacım olduğunda bunların senelik izinden kullandırılıyor olması ve kesilmesi !

    1. Mevcut yasal-hukuk düzenine göre mazeret izni hangi durumlarda kullandırılır. ?
    (işverenim tarafından bildirildiği üzere; birinci derece yakınların ciddi hastalığı - kaza geçirmesi - vefatı) İşverenin/Yöneticinin personeller arasında farklı bir uygulama yada ayırımcılık yapma hakkı varmıdır ? (Beyaz yakalı personel ya da mavi yakalı personel arasında da ayırımcılık olabilir mi ?.)

    2. Özel yada kişisel nedenlerden ötürü, bir-iki-üç günlük izinler ya da daha fazla izinler kullanılırsa, senelik izinden işveren tarafından kesilmesi ve izin defterinin imzalatılması yasal mıdır ? (İş kanunu:. Madde 56: ...........izin süreleri, tarafların anlaşması ile bir bölümü on günden aşağı olmamak üzere en çok üçe bölünebilir............)

    3. Evlilik izni yasal esasları nelerdir ?.

    4. Doğum izni kullanım şartları nelerdir. Şartlar hangi tercihlere göre değişebilir.

    Umarım soruları anlaşılır biçim de sormuşumdur.
    Cevapları merakla bekliyor ve şimdiden çok teşekkür ediyorum.



    Hukuki NET Güncel Haber


    Özel sektör de; yıllık izin, mazeret izni, doğum izni, evlilik izni ve özel izin kullanım şartları nelerdir ? konulu yargıtay kararı ara
    Özel sektör de; yıllık izin, mazeret izni, doğum izni, evlilik izni ve özel izin kullanım şartları nelerdir ? konulu hukuk haber

  2. # Nedir?
    Tavsiye Soru Cevap
    Kayıt Tarihi
    Bugün
    Nerede
    Avukat Dünyası
    İletiler
    Ne kadar?
     
  3. #2
    Kayıt Tarihi
    Apr 2011
    Nerede
    istanbul
    İletiler
    30
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: Özel sektör de; yıllık izin, mazeret izni, doğum izni, evlilik izni ve özel izin kullanım şartları nelerdir ?

    Ayrıca vardiyalı çalışılan işyerlerinde (08:00-16:00) - (16:00 - 24:00) ikili vardiya sisteminde pazar günü resmi tatil olmasına rağmen ikinci vardiya personeli (16:00 - 24:00 vardiyası) pazartesi sabah işbaşı yapacağından ötürü mağdur oluyor, dinlenme süresi (işten eve - evden işe gidilen ve yollarda geçen süre dahil) 35 saatten az oluyor. üstelik uzak mesafelerde ikamet eden personel daha da mağdur olmuyor mu ?.

    MADDE 3 - A) Hafta tatili pazar günüdür. Bu tatil 35 saatten az olmamak üzere cumartesi günü en geç saat 13.00'ten itibaren başlar.

  4. #3
    Kayıt Tarihi
    Apr 2011
    Nerede
    istanbul
    İletiler
    30
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: Özel sektör de; yıllık izin, mazeret izni, doğum izni, evlilik izni ve özel izin kullanım şartları nelerdir ?

    Heralde kimse umursamadi

  5. #4
    Kayıt Tarihi
    Jun 2009
    Nerede
    Kocaeli
    İletiler
    7.571
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: Özel sektör de; yıllık izin, mazeret izni, doğum izni, evlilik izni ve özel izin kullanım şartları nelerdir ?

    Forumda sorulan tüm soruları cevaplamakla görevli çalışan personelden 12-8 vardiyasında çalışan hiç kimse yok. o yüzden kimse görmemiş olabilir.
    İkinci vardiya personeli mağdur olduktan sonraki hafta ne kadar hafta sonu tatili yapıyor, bu ikisinin ortalamasını aldığınızda ortalama hafta sonu tatili ne? Haftalık çalışma süresi ne kadar?
    Ayrıca 4857 sayılı İş Kanunu'nun 46. maddesine göre bu süre eğer en az 24 saat ise sorun yok demektir ki siz bunun üstünde olduğunu söylemişsiniz.
    Alıntı yaptığınız 2429 sayılı kanunun 3/A maddesinin altındaki 3/C maddesini de incelediniz umarım.
    Ayrıca işe gidiş geliş yolda harcanan zamanlar işçinin zamanından çıkar. Hesaplayacağınız süreleri servise biniş / servisten iniş değil; işa başlama ve işi bırakma olarak hesaplamalısınız. Dolayısı ile yolda geçen süreleri hesaba katmamanız gerek.

  6. #5
    Kayıt Tarihi
    Apr 2011
    Nerede
    istanbul
    İletiler
    30
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: Özel sektör de; yıllık izin, mazeret izni, doğum izni, evlilik izni ve özel izin kullanım şartları nelerdir ?

    Öncelikle cevap verdiğiniz için teşekkürler Sn: Şenol bey. şimdi verdiğiniz bilgilere göre hesapladığımda hafta sonu tatili ortalaması 40 saat. bu durumda legal olarak mağdur olmuyoruz.

    Ayrıca haftalık toplam çalışma net süresi 45 saat aktif. 48 saat brüt (günlük 7,5 saat çalışma + 30 dk öğle istirahati)
    Konu viyolet tarafından (08-04-2011 Saat 09:22:22 ) de değiştirilmiştir. Sebep: yazılar eksik çıktı :O

+ Konuyu Yanıtla
1 / 4 Sayfa 1234 SonSon

Benzer Konular :

  1. Doğum izni + süt izni + yıllık izin sonrası 6 ay ücretsiz izin
    Yazan: escos Forum: Sosyal Güvenlik Hukuku
    Yanıt: 7
    Son İleti: 10-08-2014, 01:11:12
  2. Doğum izni-ücretsiz izin
    Yazan: buyuke Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 1
    Son İleti: 03-11-2011, 16:33:37
  3. Ücretsiz doğum izninden yıllık izin+süt izni düşürülebilir mi?
    Yazan: kuzeyyıldızı Forum: Sosyal Güvenlik Hukuku
    Yanıt: 0
    Son İleti: 25-11-2010, 19:03:22
  4. Süt izni- yıllık izin
    Yazan: masteri Forum: Sosyal Güvenlik Hukuku
    Yanıt: 0
    Son İleti: 10-06-2010, 15:03:00

Bu sayfada bulunan kavramlar:

özel sektörde evlilik izni kaç gün

özel sektör mazeret izni

evlilik izni özel sektör

http:www.hukuki.netshowthread.php86141-ozel-sektor-de-yillik-izin-mazeret-izni-dogum-izni-evlilik-izni-ve-ozel-izin-kullanim-sartlari-nelerdir

özel sektörde evlilik izniözel sektörde ölüm iznitaşınma izni kaç gündürmazeret izni kaç gün olurozel sektorde mazeret iznidüğün izni kaç gün 2015 özel sektörevlilik izni kaç gün 2015evlilik izni kac gun 2015 ozel sektordüğün izni kaç gün özel sektörtaşınma izniozel sektorde evlilik izni kaç gün 2015taşınma izni kaç gün 2015özel sektörde düğün izni ne kadarözel sektörde idari izin nedirözel sektör evlilik iznitaşınma izni kaç günnikah izni kaç gün özel sektörözel sektörde nikah iznimazeret izni özel sektörmazeret izninde ücret kesilir miözel güvenlik evlilik izni
Forum

İnternet Araçları

İnternet Araçları

Yetkileriniz

  • Yeni konu açma yetkiniz yok
  • Konuya cevap verme yetkiniz yok
  • Dosya ekleme yetkisi yok
  • İleti düzenleme yetkisi yok
  •  



Hukuk Blog |  2016 tarihli Yasal Siteler Dizini |  Arabulucu |  Hukuk Kitapları |  Fiyat1 |  Alman Hukuku |  ISP Güvenlik AŞ. |  İş İlanları |  Ankahukuk |  Psikoloğum |  Taşınmaz ilanları |  Internet Rehberi |  Türkiye Portalı |  Site Ekleme |  Türkçe-İngilizce Sözlük |  Sihirli Kadın |  Sağlık |  Sanal Turk |  Satılık Düşecek Domainler |  Playbarn Levent |  Terapi  |  Kral |  Berk Gürman |  Phukuk |  Bayefendi |  Online Muhasebe Programı |  Arabuluculuk Eğitim Merkezi |  icralık arabalar  | 
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2016 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
Hukuki.Net sunucusu yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN teknolojisi kullanmaktadır.
Reklam Alanları: Sitenin 2016 yılı reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.