+ Konuyu Yanıtla
1 den 3´e kadar toplam 3 ileti bulundu.
  1. #1
    Kayıt Tarihi
    May 2018
    Nerede
    istanbul
    İletiler
    13
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı iş kanunu 25/2 h maddesine göre 6 gün kuralı tam olarak nedir?

    Herkese iyi akşamlar, sanırım bu maddeye göre iş akdim feshedildi. Yalnız iş akdinde yazan olaylar yaklaşık 2 ay önceye ait yani ben kendimi düzelttim.Bir kaza geçerdim 34 gün raporluydum ve işe döndüğümde iş akdimin feshi önüme koyuldu madem beni bu sebeple çıkardılar neden sıcağı sıcağına yapılmadı bu fesih bunu anlayamıyorum. Tazminat ödenmezse bu durum beni haklı yaparmı? ayrıyetten rapor sürecimde 1 senemde doldu yıllık izin paramıda almam gerekmiyor mu?



    Hukuki NET Güncel Haber

    iş kanunu 25/2 h maddesine göre 6 gün kuralı tam olarak nedir? konulu yargıtay kararı ara
    iş kanunu 25/2 h maddesine göre 6 gün kuralı tam olarak nedir? konulu hukuk haber

  2. # Nedir?
    Tavsiye Soru Cevap
    Kayıt Tarihi
    Bugün
    Nerede
    Avukat Dünyası
    İletiler
    Ne kadar?
     
  3. #2
    Kayıt Tarihi
    Oct 2016
    Nerede
    İzmir
    İletiler
    4.430
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: iş kanunu 25/2 h maddesine göre 6 gün kuralı tam olarak nedir?

    Kuralın ne olduğu tam olarak 26. maddede yazıyor:

    24 ve 25 inci maddelerde gösterilen ahlak ve iyiniyet kurallarına uymayan hallere dayanarak işçi veya işveren için tanınmış olan sözleşmeyi fesih yetkisi, iki taraftan birinin bu çeşit davranışlarda bulunduğunu diğer tarafın öğrendiği günden başlayarak altı iş günü geçtikten ve her halde fiilin gerçekleşmesinden itibaren bir yıl sonra kullanılamaz. Ancak işçinin olayda maddi çıkar sağlaması halinde bir yıllık süre uygulanmaz.

    Bu haller sebebiyle işçi yahut işverenden iş sözleşmesini yukarıdaki fıkrada öngörülen süre içinde feshedenlerin diğer taraftan tazminat hakları saklıdır.
    Yazdıklarım "hukuki tavsiye" değil, "hukuki bilgi"dir.

    Bu hukuki bilgilerin, mevzuat veya içtihat değişikliği nedeniyle zaman içinde güncelliğini yitirebileceğini, sizin hukuki probleminize bire bir uymayabileceğini unutmayın. Hukuki sorununuz hakkında en doğru danışmanlığı vekalet vereceğiniz avukattan alabilirsiniz. İnternetten veya başka yerlerden öğrendikleriniz ile yürüteceğiniz hukuki işlemlerde hak kaybına uğrayabilirsiniz.

    Av. Yusuf Selçuk ATEŞKAN - www.ateskanhukuk.com

  4. #3
    Kayıt Tarihi
    May 2018
    Nerede
    istanbul
    İletiler
    13
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: iş kanunu 25/2 h maddesine göre 6 gün kuralı tam olarak nedir?

    benim durumum da 6 gün süreci geçmiş olmuyormu yusuf bey

+ Konuyu Yanıtla

Bu sayfada bulunan kavramlar:

252 h

Forum

Benzer Konular :

  1. V.U.K. 341 inci maddesine istinaden V.U.K. 251 inci maddesine göre gelen cezanın rücuu
    Bir arkadaşımın Ticari taksisi var. İşten ayırdığı 02.03.2012-30.10.2012 tarihleri arasında çalışan şoförü ek-6 sigortasını çıkışı itibarı ile...
    Yazan: alkanat79 Forum: Vergi Hukuku
    Yanıt: 0
    Son İleti: 27-10-2015, 08:50:30
  2. Yüksek Öğretim Kanunu (2547) 13-b4 maddesine göre görevlendirmeye itiraz
    Mühendis olarak çalıştığım üniversitenin rektörlük makamına; ihaleler ve yapım işleri ile ilgili olarak, kamu zararı oluştuğu ve devletin yaklaşık 10...
    Yazan: dirgona Forum: İdare Hukuku
    Yanıt: 4
    Son İleti: 03-03-2010, 14:09:49
  3. 46/2-d maddesine göre alınan cezaya itiraz etme?
    Bildiğiniz gibi 46/2-d maddesi Gidişe ayrılan en soldaki şeridi sürekli işgal etmek, anlamına geliyor bana 8 mart 2008 tarihinde ceza yazılmış...
    Yazan: ÜmitKüçüktaş Forum: Ceza Muhakemesi Hukuku
    Yanıt: 0
    Son İleti: 04-04-2008, 19:37:40
  4. Ticaret Kanunu 711/son Maddesine göre ödeme yasağı bulunan çek
    Arkadaşlar elime yeni gelen bir çekten dolayı biraz sıkıntılıyım, düşüncelerinizi ve önerilerinizi almak istiyorum.Ne yapmam gerektiği konusunda...
    Yazan: serkancelebi Forum: Ticaret Hukuku
    Yanıt: 3
    Son İleti: 15-09-2007, 15:11:24

Yetkileriniz

  • Yeni konu açma yetkiniz yok
  • Konuya cevap verme yetkiniz yok
  • Dosya ekleme yetkisi yok
  • İleti düzenleme yetkisi yok
  •  


2022 tarihli Hukuk Blog |  Arabulucu |  Hukuk Kitapları |  Alman Hukuku |  Özel Güvenlik AŞ. |  İş İlanları |  Ankahukuk |  Psikolog |  Site Ekleme |  Sihirli Kadın |  Sağlık |  Satılık Düşecek Domainler |  Bayefendi |  Afternic Alanadı satış (Domain alımı) | 

™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.