Öncelikle merhaba
Benim yaşadığım bir sıkıntı var konu hakkında bilgisi olanlar yardımcı olursa çok sevinirim.
Öncelikle kesinlikle normal şartlarda kayıt dışı eleman çalıştırmadığımı belirtmek isterim.Orta ölçekli bir işletmeyim.Yanımda 30-40 kişi arasında çalışan mevcut.
1.Dereceden akrabam (amca) uzun yıllardır yanımda çalışmakta.Kendisinin bildim bileli bankalarla veya farklı firmalarla sıkıntısı var.Ben dönem dönem sigorta girişini yapmak istesemde (hatta bazı dönemler yaptım) kendisi yalvar yakar hep engel oldu ve çıkışını yaptırdı.Kendisi aynı zamanda da emekli çünkü.Maaşı kesilsin istemedi lütfen sigorta yapma maaşımı keserler-aman sigortamı yapma bankalar alacaklılar düşer peşimize diye diye durumu atlattı hep.
Şimdi asıl sorun ve problem şu
Benim ona yaptığım bu iyiliği kendisi şu an koz olarak kullanmaya başladı. En ufak olayda seni şikayet edeceğim diyor. Yerli yersiz sebepli sebepsiz istediği birşey yapılmadığı zaman direk söylediği cümle bu.
ilk bunu telafuz etmeye başladığı zaman ben sigorta girişini yaptım.yaklaşık 6 aydır sigortalı çalışıyor yanımda.Artık bende bu saçma oyundan bıktım git istediğin yere şikayet et diye restleştim.
soruma gelecek olursak
Müfettişler incelemeye geldiği zaman ne kadar geriye dönük işlem yapabilirler ? Örneğin bu kişi dediki ben 8 yıldır bu firmada sigortasız çalışıyorum. 8 yılı kapsayan bi cezai işlemmi uygulanır ? bu 8 yıl için ne tür kanıtlar belgeler istenir şikayet sahibinden ? yada o kadar geriye gidilemez mi ?
bu arada ben bu kişinin kısa süre önce kıdem tazminatını dahi fazlasıyla (5 ise 7) ödedim. ihtiyacı olduğunu söyledi sıkışık olduğumu söyledim ve yine bu şekilde tehtid etti.lanet olsun dedim fazla fazla ödedim.ama gördüğüm karşılık bu işte. son olarak ceza rakamı ne olur tahmini bilenler yardımcı olursa çok memnun olacağım.
Bu konuda genel hak düşürücü süre 5 yıldır.
Ancak bir işyerinde bir işçi için işe giriş belgesi vs. gibi bir belge ile SGK nezdinde işlem yapılmışsa, ilk işlemin yapılmasından sonra eksik yatan primler için hak düşürücü süre yoktur.
Ceza bildirilmeyen prim günü için bugün hesaplanacak tutarın 3 katıdır.
Yusuf Bey bilgilendirme için çok teşekkür ederim.Fakat özür dileyerek biraz daha açıklayıcı olmanızı rica etsem ayıpmı etmiş olurum tam olarak kavrayamadım anlattığınızı. Ceza bölümünü anlayamadım birde önceki giriş çıkış yaptığı tarihi mi dikkate alır SGK doğrumu anlamışım. Tekrardan teşekkür eder saygılar sunarım.
Bilgilendirme için çok teşekkür ederim.Peki son olarak şunu sorsam.Bu kişi emekli ve haliyle bu sürede emekli maaşlarını tam ve kesintisiz aldı.
Beni şikayet ederek aslında kendinide şikayet etmiş olmuyor mu ? Geçmiş dönem aldığı haksız emekli maaşıyla ilgili kendisine de bir yaptırım uygulanıyor mu ? Araştırdığımda karşıma bunun gibi bilgiler çıktı. Tespit edilen süre yani ay kadar emekli maaşını cezası ve faizi ile emekliden de tahsil ediyor mu devlet ?
- - - Updated - - -
Bilgilendirme için çok teşekkür ederim.Peki son olarak şunu sorsam.Bu kişi emekli ve haliyle bu sürede emekli maaşlarını tam ve kesintisiz aldı.
Beni şikayet ederek aslında kendinide şikayet etmiş olmuyor mu ? Geçmiş dönem aldığı haksız emekli maaşıyla ilgili kendisine de bir yaptırım uygulanıyor mu ? Araştırdığımda karşıma bunun gibi bilgiler çıktı. Tespit edilen süre yani ay kadar emekli maaşını cezası ve faizi ile emekliden de tahsil ediyor mu devlet ?
Bilgilendirme için çok teşekkür ederim.Peki son olarak şunu sorsam.Bu kişi emekli ve haliyle bu sürede emekli maaşlarını tam ve kesintisiz aldı.
Beni şikayet ederek aslında kendinide şikayet etmiş olmuyor mu ? Geçmiş dönem aldığı haksız emekli maaşıyla ilgili kendisine de bir yaptırım uygulanıyor mu ? Araştırdığımda karşıma bunun gibi bilgiler çıktı. Tespit edilen süre yani ay kadar emekli maaşını cezası ve faizi ile emekliden de tahsil ediyor mu devlet ?
- - - Updated - - -
Bilgilendirme için çok teşekkür ederim.Peki son olarak şunu sorsam.Bu kişi emekli ve haliyle bu sürede emekli maaşlarını tam ve kesintisiz aldı.
Beni şikayet ederek aslında kendinide şikayet etmiş olmuyor mu ? Geçmiş dönem aldığı haksız emekli maaşıyla ilgili kendisine de bir yaptırım uygulanıyor mu ? Araştırdığımda karşıma bunun gibi bilgiler çıktı. Tespit edilen süre yani ay kadar emekli maaşını cezası ve faizi ile emekliden de tahsil ediyor mu devlet ?
Öyle bşir şey olmuyor,
işverenin çalışanı kayıt dışı çalıştırmak gibi bir hakkı / lüksü / seçeneği yok. O nedenle biri bir ceza alacaksa her durumda o cezayı alan işveren oluyor.
Emeklinin çalışması durumunda emekli maaşının kesilmesi gibi bir durum da yok , çalışan emekli adına SGDP ( sosyal güvenlik destek primi) ödenerek hem emekli maaşını tam olarak almaya hem de çalışmaya devam edebiliyor emekli kişi.
SGDP oranı da %7,5 i çalışanın ücretinden , %22,5 i işveren tarafından ödenir. Tüm ödenecek primleri ödemesi gereken de işçi çalıştıran işverenin, o primleri ödemediği kabul edilir.
™ Hukuki NET 2002-2022 - Ulusal ve uluslararası Hukuk Sitesi ⚖️ olma özelliği ile gerek avukat, gerek diğer hukukçu arkadaş ve gerekse vatandaşlara ev sahipliği yapan, eğitim ve bilimsel alışveriş yapma amaçlı bir "Hukuk Rehberi" dir.
Davalar
Hukuki Net; sürekli yenilenen faydalı güncel içeriği ile zamanın hukuk dallarına göre kategorize edilmiş çeşitli mevzuat (Ceza kanunu, İş kanunu, Borçlar yasası gibi), emsal mahkeme kararları, yargıtay kararları, emsal danıştay ve anayasa mahkemesi kararları ile hukuksal makale, kanun, hukuki forum, hukuk sözlüğü, hukuk programları, meslektaş ilanları, avukatlar için kolay hesaplama araçları, Anayasa Mahkemesi, Danıştay, benzer Yargıtay kararı ve Mahkemeler tarafından örnek davalar ile ilgili gerekçeli kararlar, * davası dilekçe örnekleri yasal haberler ve hukuk siteleri dizini 🕸 bulunan bir hukuk bilgi bankası sistemidir.
Avukatlar
Yararı nedir?
📝 Hukukçular için mesleki danışma (Üstad ve meslektaşlar arası paylaşım), dayanışma ve bakalorya fonksiyonu olan site; "Önleyici hukuk" veya "Dava hukuku" nedeni ile doğan veya yeni doğacak anlaşmazlıklar ile içtihat hukuku kaynağı olan Yargı ve Yargılamayı tartışmak, davalar ve ihtilaflar için yararlı çözüm yolları üretmek ve hukuksal konularda özellikle nerede, nasıl, neden soruları üzerinde soru cevap yorumlar, tartışma paylaşma yorumlama yöntemi ile sebep sonuç ilişkisi kurarak 💬, Mahkemelerin dava yükünü hafifletmeyi de amaçlayan suigeneris (kendine özgü) hukuk laboratuarı özellikleri bulunan bir hukuki kalkınma hedefli bilgi dağarcığıdır.
® Hukuki Net internette ve Türk hukukunda bir marka olmakla birlikte ticaret veya iş amaçlı bir site olmayıp, herhangi bir ticari kurum, kuruluş, bilgisayar programı firması, banka vb. kişi veya herhangi politik veyahut siyasi bir kuruluş tarafından desteklenmemekte, finans kaynağı reklam ve ekseriyetle site yönetimi olan Adalet sistemine adanmış bir servistir.
🆓 Hukuki.net halk için ücretsiz ve açık kaynak nitelikli bir hukuk sitesi olup, gayri resmi vatandaş bilgilendirme portalı işlevi görmektedir. Genel muhteviyat olarak kanun, yönetmelik, Emsal Anayasa mahkemesi, Danıştay ve Yargıtay kararı gibi hukuki mevzuat içermekle birlikte avukat ve uzman kişilere özel yorumlar da içeren sitenin tüm hakları saklı olup, 🕲 telif hakkı içeren içeriği izinsiz yayınlanamaz, kopyalanamaz. (Herhangi bir hususu sitene alıntı kuralları çerçevesinde kopyalamak için sitene ekle için izin bağlantısı.)
™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Dolandırıcılık mı hukuki ihtilaf mı
25-04-2024, 18:09:51 in Ceza Hukuku