+ Konuyu Yanıtla
1 den 3´e kadar toplam 3 ileti bulundu.
  1. #1
    Kayıt Tarihi
    Jul 2008
    İletiler
    4
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Tehdit, hakaret ve darp tazminat için haklı sebep mi?

    Öncelikle iyi günler diliyorum.
    Adalet bakanlığının açtığı zabıt katipliğini kazandım ve güvenlik soruşturmasını bekliyorum. Memuriyete geçmenin kıdem tazminatı içinde geçerli bir sebep olmadığını öğrendim.
    Ben şu an Öğrenci olaylarının bol olduğu bir üniversitede özel güvenlik olarak çalışıyorum. Bazı öğrenciler ile ilgili sürekli olaylar yaşanıyor. Ben de bu yaşanan olayların genelde ortasında oluyorum. Hakaret, tehdit ve darpa uğradım defalarca. Birinde dayanamayıp şikayetçi olarak mahkemeye bile verdim. Tutanaklarda mevcut güvenlik amirliğinde. Sonuçta sağlığım ve yaşantım olumsuz etkilenmekte. Bu durumlar karşısında kıdem tazminatı alabilir miyim işten ayrılırken? Şimdiden teşekkürler. Esenlikler.



    Hukuki NET Güncel Haber

    Tehdit, hakaret ve darp tazminat için haklı sebep mi? konulu yargıtay kararı ara
    Tehdit, hakaret ve darp tazminat için haklı sebep mi? konulu hukuk haber

  2. # Nedir?
    Tavsiye Soru Cevap
    Kayıt Tarihi
    Bugün
    İletiler
    Ne kadar?
     
  3. #2
    Kayıt Tarihi
    May 2008
    İletiler
    4.436
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: Tehdit, hakaret ve darp tazminat için haklı sebep mi?

    Kıdem tazminatı için işten çıkarılmanız gerekiyor.Memuriyete geçiş için işi bırakmanız kıdem tazmınatı hakkı kazandırmaz.İşiniz gereği bazı olayların içinde olmanızla kıdem tazminatının da hiç bir ilgisi bulunmuyor.Size karşı haksız fiili kim yaptıysa ceza davası sonuçlanınca ona tazminat davası açabilirsiniz.Ama çalışma hayatındaki kıdem tazminatı bununla ilgili değildir.

  4. #3
    Kayıt Tarihi
    Jul 2008
    İletiler
    4
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: Tehdit, hakaret ve darp tazminat için haklı sebep mi?

    8 yıllık emek boşa gidecek o zaman. Teşekkür ederim cevabınız için.

+ Konuyu Yanıtla

Bu sayfada bulunan kavramlar:

Benzer Konular :

  1. Hakaret ve Tehdit için manevi tazminat
    Herkese merhaba, Çok kısa bir süre sonra Sulh Ceza Mahkemesi'nde müşteki sıfatıyla bir mahkemeye katılacağım. Karşı taraf bana hakaret ve tehdit...
    Yazan: neriman12 Forum: Ceza Hukuku
    Yanıt: 21
    Son İleti: 09-03-2019, 22:39:04
  2. 270 Saati Aşan Mesai İşten Ayrılmak için Haklı Sebep Olabilir mi?
    eşimin çalıştığı kurumda sene başında fazla mesai onay belgesi ya imzalarsın yada kapı orada denilerek zorla imzalatılıyor. İmzaladığı belgede...
    Yazan: merveokyay Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 7
    Son İleti: 14-09-2017, 19:53:12
  3. [Suçlar] Tehdit hakaret darp
    aynı binada oturduğum komşu ile küsmüştüm konuşmuyorduk, aynı binada çocukları sürekli asansörden değilde sürekli merdivenler bagıra bagıra inince...
    Yazan: sevcanakay Forum: Ceza Hukuku
    Yanıt: 4
    Son İleti: 10-10-2015, 14:17:13
  4. Görev değişikliği sözleşme feshi için haklı sebep midir?
    bir işyerinde müdür konumundaki bir çalışan hakaret ettiği gerekçesiyle, maaşı sabit tutularak müdür yardımcısı pozisyonuna getiriliyor. bu çalışan...
    Yazan: trex Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 0
    Son İleti: 05-09-2008, 13:33:04
  5. Terk için haklı bir sebep mi?
    Karı ve kocanın ilk eşlerinin vefatı sebebi ile ikinci evlilikleridir. Bayan eşin ilk evliliğinden olan oğlu, askerden yeni gelmiş olup; annesi ve...
    Yazan: skla Forum: Aile Hukuku
    Yanıt: 5
    Son İleti: 19-02-2008, 16:53:17

Yetkileriniz

  • Yeni konu açma yetkiniz yok
  • Konuya cevap verme yetkiniz yok
  • Dosya ekleme yetkisi yok
  • İleti düzenleme yetkisi yok
  •  


2022 tarihli Hukuk Blog |  Arabulucu |  Hukuk Kitapları |  Alman Hukuku |  Özel Güvenlik AŞ. |  İş İlanları |  Ankahukuk |  Psikolog |  Site Ekleme |  Sihirli Kadın |  Sağlık |  Satılık Düşecek Domainler |  Bayefendi |  Afternic Alanadı satış (Domain alımı) | 

™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.