+ Konuyu Yanıtla
1 den 1´e kadar toplam 1 ileti bulundu.
  1. #1
    Kayıt Tarihi
    Jun 2017
    Nerede
    Konya
    İletiler
    69
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Bayram Tatili Ve Resmi Tatil Ücretleri Maaşa Dahildir

    Merhabalar.

    İş sözleşmelerinde maaşa "Maaşın içerisinde,Resmi tatil,bayram,hafta tatili" vs gibi ücretlerin çalışılsa dahi maaşın içinde dahildir şeklinde işveren tarafından şerh konmaktadır.
    Yargıtay bu uygulamanın sadece yıllık 270 saat mesai ile geçerli olduğunu resmi tatil ücretinin çalışılırsa ayrıyeten yevmiyenin ödenmesi gerektiğini kabul etmektedir.
    Zaten bu uygulama yadaya aykırı;işveren resmi tatilde çalıştırıp da ayrıyeten bir günlük yevmiyenin verilmeyeceğini belirtmesi.
    BAYRAM VE GENEL TATİL ÜCRETLERİNİN AYLIK SABİT ÜCRET İÇİNDE ÖDENDİĞİNİN KABULÜ MÜMKÜN OLMAMAKLA BİRLİKTE" diye verilmiş karar lazımdır.Yardımcı olursanız çok mutlu olurum.

    Kararın içeriği ÇALIŞILSA DAHİ BAYRAM VE RESMİ TATİL ÜCRETLERİNİN MAAŞA DAHİL OLDUĞUNUN,ANCAK YARGITAY TARAFINDAN BÖYLE BİR ŞEYİN KABUL EDİLMEDİĞİNİN BELİRTİLDİĞİ KANUN HÜKMÜ.
    9. hukuk 2011/42279E,2012/25869K.,03.07.2012 TARİHLİ KARAR.==> Bu karar hükmü lazımdır arkadaşlar

    İş yerinde çalışan arkadaşın sözleşmesi ise

    1.ÜCRET VE ÖDEME ZAMANI
    "ÇALIŞAN’ın aylık ücretine,bir iş karşılığı olmayan hafta tatili, ulusal bayram, genel tatil ücretleri ile ücretli boş zamanlara ait ücretleri, telafi çalışması ücretleri ve yılda 270 saate kadar fazla çalışma ücretleri dahildir."

    Yani bayram,resmi tatil,hafta tatili ücretleri gibi günlerin çalışıldığından maaş içerisinde olduğunu belirttiğinden,yargıtay tarafından da böyle bir hükmün kabul edilmediğini belirten karar lazımdır.

    Bu sebepten bu kararı çok iyi bir şekilde anlatan yargıtay içtihatını bulmam gerekiyor.Bu ilam elinde olan varsa yayınlarsa çok mutlu olurum.İlgili içtihat şudur;

    9. hukuk 2011/42279E,2012/25869K.,03.07.2012



    Hukuki NET Güncel Haber

    Bayram Tatili Ve Resmi Tatil Ücretleri Maaşa Dahildir konulu yargıtay kararı ara
    Bayram Tatili Ve Resmi Tatil Ücretleri Maaşa Dahildir konulu hukuk haber
    Konu retnil tarafından (12-06-2017 Saat 06:27:48 ) de değiştirilmiştir.

  2. # Nedir?
    Tavsiye Soru Cevap
    Kayıt Tarihi
    Bugün
    Nerede
    Avukat Dünyası
    İletiler
    Ne kadar?
     
+ Konuyu Yanıtla

Bu sayfada bulunan kavramlar:

Benzer Konular :

  1. hafta tatili-resmi tatil
    Merhaba İşyerinde haftanın ayrı ayrı günlerinlerinde vardiya sistemi ile zaman zaman değişkenlik gösteren hafta tatili uygulaması ile...
    Yazan: Özgür07 Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 1
    Son İleti: 04-09-2017, 21:50:50
  2. Özel güvenlikçiletin bayram ve resmi tatil ücretleri nedir
    İşveren normal çalışma sayıldığını söylüyor fakat kanun öyle deniyor.Sözleşmemizde de bayram çalışma ücretleri hakkında bir konu yok.
    Yazan: dexser Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 3
    Son İleti: 21-07-2014, 19:34:57
  3. Bayram Tatili ve Haftalık Tatil
    konuyu açmadan önce çok okudum çok araştırdım benzer konular buldum ama tam olarak cevap alamadım... ben havaalanında çalışıyorum. dolayısıyla 7/24...
    Yazan: fermanmc Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 13
    Son İleti: 28-08-2012, 12:26:16
  4. Yeni Mevzuat: Hafta Tatili • Bayram Ve Genel Tatil Çalişması • Bu Çalişmaların Kanıtlanması
    Hukuk Makaleleri ve Mevzuat Kısmına yeni bir hukuki kaynak eklendi, üzerinde tartışmak ister misiniz : İlgili veri linki - Konu: Hafta Tatili...
    Yazan: admin Forum: Mevzuata İlişkin Bilgi ve Yorumlar
    Yanıt: 0
    Son İleti: 16-06-2011, 12:15:15
  5. Fazla mesai, tatil ve bayram günlerinde çalışma ücretleri
    Merhaba, İşten ayrıldıktan sonra ne kadar bir süre içerisinde FM,tatil ve ulusal bayram günlerinde yapılan çalışmalar için hak talep edilebilir? ...
    Yazan: ates73 Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 15
    Son İleti: 24-04-2011, 20:09:29

Yetkileriniz

  • Yeni konu açma yetkiniz yok
  • Konuya cevap verme yetkiniz yok
  • Dosya ekleme yetkisi yok
  • İleti düzenleme yetkisi yok
  •  


2022 tarihli Hukuk Blog |  Arabulucu |  Hukuk Kitapları |  Alman Hukuku |  Özel Güvenlik AŞ. |  İş İlanları |  Ankahukuk |  Psikolog |  Site Ekleme |  Sihirli Kadın |  Sağlık |  Satılık Düşecek Domainler |  Bayefendi |  Afternic Alanadı satış (Domain alımı) | 

™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.