+ Konuyu Yanıtla
1 den 3´e kadar toplam 3 ileti bulundu.

Konu: İşyerinde görevimi yaptırmamaktadırlar.

İşyerinde görevimi yaptırmamaktadırlar. Hızlandırılmış Mobil Sayfa Sürümü (AMP)
  1. #1
    Kayıt Tarihi
    May 2017
    Nerede
    İstanbul
    İletiler
    2
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı İşyerinde görevimi yaptırmamaktadırlar.

    Merhaba,
    Kurumsal özel bir şirkette gişe bilet memuruyum, görevim havalimanında bilet satışı yapmak. Gişelerden sorumlu şef elinde hiçbir neden olmadan daha düşük maaşlı bir başka bölüme beni göndermek istemektedir. Bana söylenen beni belirsiz süreliğine o bölüme göndermek isteniyor ve maaşımda oynama olmayacak yalnız kendimi düzeltirsem tekrardan beni gişede görevlendireceklerini söylediler. Ben de tarafıma yazılı tebliğ yapılmadan bu şekilde bir görev değişikliğini kabul etmemekteyim ve tarafıma tebliğ edilmedikçe görevim dışı herhangi bir iş yapmayacağımı bildirdim. İşimi şu zamana kadar tam anlamıyla yerine getirdiğim için haklı olarak görev değişikliği tarafıma yapamamaktadırlar, aksi takdirde tazminatımı alıp çıkma hakkım doğmaktadır.

    Bugun 10. gün bu şekilde devam etmekte, gişeye oturtmuyorlar ve bende görevim gişeci olduğu için farklı bir işi yapmayı tebliğ edilmeden kabul etmiyorum. En son tarafıma tebliğ edilen vardiya programına göre işyerine geliyorum, giriş ve çıkışlarda zamanında parmak basıyorum ama bütün gün gişeye oturtmadıkları için boşboş öyle oturarak vakit geçiriyorum.

    Burada asıl amaçları şef ile biraz tartışmalı durum yaşadık ve ben artık fazla mesai yapmak istemediği söyledim, beni düşük bi yere gönderip biraz burnumun sürtmesini istemesi ve ötekilerine de ayağınızı siz de denk alın demek. Ve beni 2 veya 3 ay sonra tekrar geri aldıklarında, bana tekrar göndermek ile tehdit etmesinin önünü açmak.

    Acaba bu durumda bana yarın öbürgün sen görevini yerine getirmiyorsun diye birşey ile gelebilirler mi veya şu durumda ben ne yapabilirim, bana yol gösterirseniz çok sevinirim.
    Saygılarımla.

    - - - Updated - - -

    Bugun, nöbetçi müdür ile konuştum ve kendisine; hala bir cevap yok ve bu havalimanında beni barındırmayacaklar dedim ve farklı bir havalimanında çalışmak üzere görev değişikliği talebi yaptım.

    - - - Updated - - -

    Sorumu okuyunca biraz karışık olduğunu farkettim, bilet gişesini havayolu şirketi işletiyor ama gişe memuru farklı bir şirkete bağlı, havayolu şirketi istediği personeli çalıştırabiliyor ve gönderebiliyor. Benim şirketim de onlara soramıyor neden diye. 4 senedir hiçbir tutanağım olmadan görev yapmaktaydım. Tarafıma sadece sözlü olarak değişiklik bilgisi verildi, bende resmi olacak yazılı tebliğ yapılacak dedim, şimdi bu havayolu şirketi çalışanı geçerli bi neden sunamıyor.
    Saygılarımla.



    Hukuki NET Güncel Haber

    İşyerinde görevimi yaptırmamaktadırlar. konulu yargıtay kararı ara
    İşyerinde görevimi yaptırmamaktadırlar. konulu hukuk haber

  2. # Nedir?
    Tavsiye Soru Cevap
    Kayıt Tarihi
    Bugün
    Nerede
    Avukat Dünyası
    İletiler
    Ne kadar?
     
  3. #2
    Kayıt Tarihi
    Jul 2008
    Nerede
    istanbulun kenarı.
    İletiler
    748
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: İşyerinde görevimi yaptırmamaktadırlar.

    Kimse kimseyi zorla çalıştırmak zorunda değil, kimse kimseye zorla iş yapmak mecburiyetinde değildir.. Bir iş yerinde personelden sorumlu personel amiri, personel amirinden sorumlu müdür, müdürden sorumlu yönetim neden olur ? En alttan en üste herkesin bir görev paylaşımı vardır ve herkes görevini aldığı maaşın hakkı olarak yapmak zorundadır. İsyan, inat, ayak direme genellikle işçinin aleyhine olur doğal olarak..
    Benim şahsi tavsiyem, iş iştir..
    Bilet kesmenin vazgeçilemez olmasını anlamıyorum..

  4. #3
    Kayıt Tarihi
    May 2017
    Nerede
    İstanbul
    İletiler
    2
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: İşyerinde görevimi yaptırmamaktadırlar.

    Teşekkür ederim önerin için, sanırım cevaplanmamış bi konu olmasın diye mi yazdığınızı düşünüyorum)). iş bu kadar basitse iş hukuku neden yazılmış acaba? Bu arada kimse zorla çalışmıyor merak etmenize gerek yok. Umarım avukatlık yapmıyorsunuzdur.))

    - - - Updated - - -

    Alıntı haylahop rumuzlu üyeden alıntı İletiyi Göster
    Kimse kimseyi zorla çalıştırmak zorunda değil, kimse kimseye zorla iş yapmak mecburiyetinde değildir.. Bir iş yerinde personelden sorumlu personel amiri, personel amirinden sorumlu müdür, müdürden sorumlu yönetim neden olur ? En alttan en üste herkesin bir görev paylaşımı vardır ve herkes görevini aldığı maaşın hakkı olarak yapmak zorundadır. İsyan, inat, ayak direme genellikle işçinin aleyhine olur doğal olarak..
    Benim şahsi tavsiyem, iş iştir..
    Bilet kesmenin vazgeçilemez olmasını anlamıyorum..
    Teşekkür ederim önerin için, sanırım cevaplanmamış bi konu olmasın diye mi yazdığınızı düşünüyorum)). iş bu kadar basitse iş hukuku neden yazılmış acaba? Bu arada kimse zorla çalışmıyor merak etmenize gerek yok. Umarım avukatlık yapmıyorsunuzdur.))

+ Konuyu Yanıtla

Bu sayfada bulunan kavramlar:

Benzer Konular :

  1. Görevimi kötüye kullanmışım haberim yok!
    Ben bir postacıyım, hani tebligat yaparken “tebliğ memuru” oluveren cinsinden. Aranızda bulunan hukukçularla tebliğ memurlarının muzdarip olduğu bir...
    Yazan: garip_postacı Forum: Ceza Hukuku
    Yanıt: 3
    Son İleti: 04-04-2014, 15:23:53
  2. Görevimi yaparken canıma kast edeceğine dair sözlü ve telefonlu tehdit aldım. Tedbir olarak ne yapabilirim?
    Merhabalar, tekstilde kalite güvence (inspektör) olarak çalışmaktayım ve görevim icabı Anadolu'nun birçok bölgesine şirketim aracılığıyla gidip,...
    Yazan: citto Forum: Ceza Hukuku
    Yanıt: 1
    Son İleti: 08-01-2011, 23:12:23
  3. Askerlik görevimi yapmak üzere istifa etmem gerekiyor
    Merhaba ; 02.09.2003 tarihinde göreve başladığım xxx firmasından zorunlu askerlik görevimden dolayı ayrılmak istiyorum.Bu...
    Yazan: fatihtepe Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 3
    Son İleti: 17-09-2008, 16:10:19
  4. İşyerinde Taciz
    Merhaba, 27 yaşında bekar bir bilgisayar mühendisiyim. bulunduğum işyerine girdikten 2 ay sonra yönetici bana duygusal olarak açıldı. Ben karşılık...
    Yazan: ozgur__ Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 1
    Son İleti: 11-05-2008, 20:59:29
  5. İşveren görevimi değiştirip maaşımı düşüre bilirmi
    Merhaba benim sorum şu şekilde ben işe 23.11.2005 tarihinde girdim. 6 ay cnc bölümünde calıştım daha sonra kalite kontrole aldılar. Maaşım en son...
    Yazan: talut Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 8
    Son İleti: 05-03-2008, 20:19:17

Yetkileriniz

  • Yeni konu açma yetkiniz yok
  • Konuya cevap verme yetkiniz yok
  • Dosya ekleme yetkisi yok
  • İleti düzenleme yetkisi yok
  •  


2022 tarihli Hukuk Blog |  Arabulucu |  Hukuk Kitapları |  Alman Hukuku |  Özel Güvenlik AŞ. |  İş İlanları |  Ankahukuk |  Psikolog |  Site Ekleme |  Sihirli Kadın |  Sağlık |  Satılık Düşecek Domainler |  Bayefendi |  Afternic Alanadı satış (Domain alımı) | 

™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.