Limited Şirkette Ortaklıktan Çıkmak İstiyorum

[kemalc]

Merhaba değerli forum üyeleri, 5-6 yıl önce kurulan %25 ortağı olduğum aile şirketinden çıkmak istiyorum.

Kısaca süreci özetlemek istiyorum, yardımlarınızı esirgemezseniz çok memnun olurum.

Şirketin 4 ortağı kardeşlerdir. Herkesin %25 ortaklık payı var ve şirket müdürü olarak abimizi yapmıştık.

Şirketi kurduktan sonra tüm işlerle müdür olan abim ve diğer kardeşler ilgilendi inşaat yapı işlerinde. İşler kısa sürede istenilen gibi gidemedi ve batık bir noktaya geldi, ve ben şirkette hiçbir vasfım ve kazanımım olmadığından şirketin kurulumundan bir kaç ay sonra başka bir işe girdim ve 5 yıldır hala çalışmaya devam ediyorum.

Şirkette ismim olması dışında hiçbir kazanımım olmadı ve hiçbir alım satım anlaşma fatura vb hiçbir şeyden haberim olmadı.

Çıkma konusunun dank ettiği gün ise bugün oldu, eve posta geldi şirket adına vergi borçları ile ilgili evrak geldi ve 7 gün süre verildiği belirtiliyor.

Muhasebeciyi arayınca 27.000tl SSK 20.000tl civarı vergi borcu olduğunu ve beyanname vermediğini 2 yıldır takip etmeyi bıraktığını söyledi, kendi haline kaldı dedi.

Özetlersek, %25 ortaklığım var şirkette ve tablo bu şekilde. Diğer kardeşlere bu durumu yönelttiğimde onlarında durumları oldukça kötü ve yapacak birşey şuan için yok diyorlar. Herkes bir yerde farklı şehirlerde.

Ben bu şirketten nasıl çıkabilirim? Kimse devir vs yapamıyor almıyor. Muhasebecisi yok muhatabı yok. Bir sürü borç var devlete bunlar hangi aşamada ne kadar kim ödeyecek.

Bana tam olarak şirketten tamamen çıkmak İçin sırası ile nereye başvurmam ne yapmam konusunda yardımcı olursanız çok memnun kalırım.

[Av.Yusuf Selçuk Ateşkan]

Şirket ortaklığından ayrılsanız bile ortağı olduğunuz dönemdeki vergi borçlarından sorumlu olursunuz.

- - - Updated - - -

6183 sayılı Kanunun 35 ’inci maddesi uyarınca da, limited şirket ortakları, şirketten tamamen veya kısmen tahsil edilemeyen veya tahsil edilemeyeceği anlaşılan amme alacağından sermaye hisseleri oranında doğrudan doğruya sorumlu olurlar ve bu Kanun hükümleri gereğince takibe tabi tutulurlar.

Ortağın şirketteki sermaye payını devretmesi halinde, payı devreden ve devralan şahıslar devir öncesine ait amme alacaklarının ödenmesinden birinci fıkra hükmüne göre müteselsilen sorumlu tutulur.

Amme alacağının doğduğu ve ödenmesi gerektiği zamanlarda pay sahiplerinin farklı şahıslar olmaları halinde bu şahıslar, amme alacağının ödenmesinden birinci fıkra hükmüne göre müteselsilen sorumlu tutulur.

Limited şirket ortakları bakımından da vergi borçlarının şirketten tahsil edilememiş ya da tahsil edilemeyeceğinin anlaşılmış olması gerekmektedir. Doğrudan şirket ortağına başvurulamayacaktır. Bu kanunun açık hükmüdür. Limited şirket ortakları vergi borcunun tamamının ödenmesinden değil, hisseleri oranında sorumlu olacaklardır.

Kanuni düzenlemeden de anlaşılacağı üzere, kanuni temsilciler ödenemeyen borcun tamamından sorumlu iken, ortaklar hisseleri nispetinde sorumludur. Bu anlamda limited şirket kanuni temsilcilerinin sorumluluğu ortaklara göre daha ağırdır. Yeni TTK 623’üncü madde hükmüne göre, ortaklardan en azından biri şirketi yönetim hakkına ve temsil yetkisine sahip olmalıdır. Bu durumda, hem ortak hem de kanuni temsilci olan bir ortak, kanuni temsilci sıfatıyla borcun tamamının ödenmesinden sorumlu olacaktır. Halbu ki, kanuni temsilci olmayan bir ortak ise sadece hissesi oranında ödenemeyen vergi borcundan dolayı sorumlu tutulacaktır. Örneğin, %1 hisseye sahip ortak aynı zamanda kanuni temsilci ise ödenemeyen borcun %1’inden değil tamamından dolayı tüm mal varlığı ile sorumlu olacaktır. Eğer ki, %1 hisseye sahip ortak kanuni temsilci olmasa idi ödenemeyen borcun %1’inden sorumlu tutulabilecekti. Şirketten tahsil edilemeyen borç için öncelikle kanuni temsilciye mi, yoksa ortağa mı gidilecektir?

Şirketten tahsil edilemeyen amme borçları için öncelikle ortağa mı yoksa kanuni temsilciye mi gidileceği yönünde herhangi bir sıralama kanunda yapılmış değildir. Bu nedenle de şirketten tahsil edilemeyen amme borçlarında borcun tamamı için şirketin kanuni temsilcisine gidilebileceği gibi, hisseleri oranında da ortaklara gidilebilecektir. Alacaklı kamu kurumu ister kanuni temsilciye, ister ortağa, isterse de her ikisine birden aynı anda gidebilecektir. Nitekim Danıştay Vergi Dava Daireleri Kurulu’nun 2010/184 Esas nolu ve 2012/97 Karar nolu Kararında da bu husus vurgulanmıştır.

Sonuç olarak, limited şirketlerde şirketten, tahsil edilemeyen amme borçları için kanuni temsilciye borcun tamamı, ortaklara sadece hisseleri nispetinde borçları için başvurulabilecek ve hem ortağa hem de kanuni temsilciye birlikte gidilebilecektir.

[kemalc]

Yusuf bey yanıtınız için teşekkür ederim. Araştırdığım kadarıyla devlete ait borçların %25 kısmını ödeme zorunluluğumuz var, buna artık katlanacağız ondan kaçış yok gibi fakat en azından bu ortaklıktan çıkma konusunu en kısa şekilde nasıl bitirebiliriz onun yol ve yöntemini bilmiyorum.

[Av.Yusuf Selçuk Ateşkan]

Ortaklık payının devri mümkün değilse, TTK 638 uyarınca ortaklıktan çıkma yoluna başvurulabilir:
MADDE 638– (1) Şirket sözleşmesi, ortaklara şirketten çıkma hakkını tanıyabilir, bu hakkın kullanılmasını belirli şartlara bağlayabilir.
(2) Her ortak, haklı sebeplerin varlığında şirketten çıkmasına karar verilmesi için dava açabilir. Mahkeme istem üzerine, dava süresince, davacının ortaklıktan doğan hak ve borçlarından bazılarının veya tümünün dondurulmasına veya davacı ortağın durumunun teminat altına alınması amacıyla diğer önlemlere karar verebilir.

Haklı sebep ortaklık ilişkisinin devamını imkansız kılan durumdur. Bu ortaklık işlerinden veya ortakların kişisel ilişkisinden kaynaklanabilir.
Haklı sebeplerin ne olduğu TTK'da ayrıntılı olarak sayılmamıştır. Fakat bazı örnekler verilmiştir. (TTK245/1)
MADDE 245- (1) Haklı sebep, şirketin kuruluşuna yol açan fiili veya kişisel sebeplerin şirketin işletme konusunun elde edilmesini imkânsız kılacak veya güçleştirecek şekilde ortadan kalkmış olmasıdır; özellikle;
a) Bir ortağın, şirketin yönetim işlerinde veya hesaplarının çıkarılmasında şirkete ihanet etmiş olması,
b) Bir ortağın kendisine düşen asli görevleri ve borçları yerine getirmemesi,
c) Bir ortağın kişisel menfaatleri uğruna şirketin ticaret unvanını veya mallarını kötüye kullanması,
d) Bir ortağın, uğradığı sürekli bir hastalık veya diğer bir sebepten dolayı, üstüne aldığı şirketin işlerini yapmak için gerekli olan yeteneği ve ehliyetini kaybetmesi,
gibi hâller haklı sebeplerdendir.

[kemalc]

Yusuf bey yanıtınız için teşekkür ederim. Ticari sicil gazetesindeki şirket ana sözleşmesini okudum, ortaklar ve payları, şirket müdürünün kararı, iş faaliyet konuları geçiyor, arsa alır satar inşaat yapar vs..

Şirketten çıkma ile ilgili haklardan malesef bahsetmiyor.

Bu durumda benim ticaret mahkemesine gidip dava açmam en makul ve sağlıklı olan çözümmüdür?

Bu konuda yol gösterici bir cevap verirseniz minnettar olurum.

[Av.Yusuf Selçuk Ateşkan]

Yusuf bey yanıtınız için teşekkür ederim. Ticari sicil gazetesindeki şirket ana sözleşmesini okudum, ortaklar ve payları, şirket müdürünün kararı, iş faaliyet konuları geçiyor, arsa alır satar inşaat yapar vs..
Şirketten çıkma ile ilgili haklardan malesef bahsetmiyor.
Bu durumda benim ticaret mahkemesine gidip dava açmam en makul ve sağlıklı olan çözümmüdür?
Bu konuda yol gösterici bir cevap verirseniz minnettar olurum.

Evet bu durumda tek seçenek 638/2 uyarınca dava açmak.