+ Konuyu Yanıtla
1 den 3´e kadar toplam 3 ileti bulundu.

Konu: Askerlik sebebi ile işten ayrılma.

Askerlik sebebi ile işten ayrılma. Hızlandırılmış Mobil Sayfa Sürümü (AMP)
  1. #1
    Kayıt Tarihi
    Mar 2017
    Nerede
    İzmir
    İletiler
    2
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Askerlik sebebi ile işten ayrılma.

    Öncelikle herkese merhaba. Yardımlarınız için şimdiden teşekkür ederim.
    Askerlik sebebi ile isten ayrilmak istiyorum. Ancak isyeri insan kaynaklari ile kurdugum iletisimde askere gitmem durumunda sülüs alinca isten ayrilabilecegim bilgisi verildi. Ben 2-3 ay onceden isten ayrilmak istiyorum. Bununla ilgili ne yapmam gerekir?



    Hukuki NET Güncel Haber

    Askerlik sebebi ile işten ayrılma. konulu yargıtay kararı ara
    Askerlik sebebi ile işten ayrılma. konulu hukuk haber

  2. # Nedir?
    Tavsiye Soru Cevap
    Kayıt Tarihi
    Bugün
    Nerede
    Avukat Dünyası
    İletiler
    Ne kadar?
     
  3. #2
    Kayıt Tarihi
    Apr 2005
    Nerede
    İZMİR
    İletiler
    20.772
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: Askerlik sebebi ile işten ayrılma.

    Kidem tazminati hakkiniz yoksa noter kanaliyla gondereceginiz ihbarla askerlik goreviniz nedeniyle sozlesmenizi feshettiginizi bildirip , artik bir daha isyerine gitmeyebilirsiniz.
    Tazminat izin parasi vs haklariniz varsa da, ayni ihbarda askerlik subesinden alacaginiz sevk belgesini kendilerine ilettiginizde odenmek uzere tazminatinizin odenmesi talebinizi bildirebilirsiniz.

  4. #3
    Kayıt Tarihi
    Mar 2017
    Nerede
    İzmir
    İletiler
    2
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: Askerlik sebebi ile işten ayrılma.

    Bilgi icin tesekkur ederim. Ancak kiddm tazminati verilmesinde sorun yok. Sorun isyerinin sülüsü alana kadar çalıştırıyo olmasi ben sülüsten once isten ayrilmak istiyorum.

+ Konuyu Yanıtla

Bu sayfada bulunan kavramlar:

Benzer Konular :

  1. Askerlik sebebi ile işten ayrılma hakkında soru
    Merhaba, Askerlik vazifesini yerine getirmek üzere yaklaşık 2 ay çalıştığım şirketimden ayrıldım (Sözleşmem süresiz sözleşmeydi). Askerlik...
    Yazan: aslkerf Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 0
    Son İleti: 10-09-2018, 12:55:37
  2. Askerlik sebebi ile işten ayrılma sonrası geri dönüş
    Merhaba, 3 yıl 7 ay çalıştığım şirketten kıdem tazminatımı da alarak askerlik sebebi ile işten ayrılacağım. Askerlik sonrası işveren beni...
    Yazan: hakanvar Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 1
    Son İleti: 13-03-2018, 17:16:28
  3. Askerlik sebebi ile işten erken ayrılma
    Merhabalar yaptığım araştırmalar sonucunda askerlik sebebi ile işten 5 ay öncesine kadar ayrılabildiğimizi gördüm fakat benim sormak istediğim ne...
    Yazan: licorne Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 12
    Son İleti: 27-06-2009, 14:25:52
  4. Askerlik sebebi ile işten ayrılma
    askerlik sebebi ile işten ayrılan personeli işkura bildirirken İAB işten çıkış nedeni olarak 4857 İK hangi maddesine dayandırıldığını bulamadım...
    Yazan: PePelePe Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 5
    Son İleti: 04-08-2006, 11:38:06

Yetkileriniz

  • Yeni konu açma yetkiniz yok
  • Konuya cevap verme yetkiniz yok
  • Dosya ekleme yetkisi yok
  • İleti düzenleme yetkisi yok
  •  


2022 tarihli Hukuk Blog |  Arabulucu |  Hukuk Kitapları |  Alman Hukuku |  Özel Güvenlik AŞ. |  İş İlanları |  Ankahukuk |  Psikolog |  Site Ekleme |  Sihirli Kadın |  Sağlık |  Satılık Düşecek Domainler |  Bayefendi |  Afternic Alanadı satış (Domain alımı) | 

™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.