İşten çıkartıldım iş yerinde imzaladığım taahhütname telefon kullanımı yasakladığı için kullanırken yakalandım daha önce yakalanmamıştım ve tutanakta taahütname ve uyarılar ve ısrarla sürekli kullandığı gibi yazılar yazıp işime son verilmiştir bu yüzden tazminat alamamış bulunuyorum biraz araştırınca ilk tutanakta işime son verilmemesi gerekiyormuş imzaladığım taahütnamede her hangi bir gecerlilik süresi bulunmamaktaydı 2015 de ve 2016 04/02/2016 imzaladım taahhütname gecerlilik süresi nedir ne yapmalıyım yardım ve bilgilendirme için şimdiden tşk ederim ararsanız daha iyi olur 0*