+ Konuyu Yanıtla
1 den 3´e kadar toplam 3 ileti bulundu.

Konu: İşe iade Davası / pozisyon kapanması

İşe iade Davası / pozisyon kapanması Hızlandırılmış Mobil Sayfa Sürümü (AMP)
  1. #1
    Kayıt Tarihi
    May 2016
    Nerede
    istanbul
    İletiler
    1
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı İşe iade Davası / pozisyon kapanması

    Merhaba,
    Ücretli doğum iznim bittikten ve 4 ay da ücretsiz izin kullandıktan sonra bugün işe başlamak üzere şirketime gittim.
    Ancak doğum iznim esnasında yerime geçici olarak alınan kişiyle 1 ay önce SÖZLEŞME imzaladıklarını ve onunla yola devam edeceklerini ileterek benim sözleşmemi fesh edeceklerini ilettiler.
    Bana ilk ilettikleri fesh bildiriminde personel motivasyon düşüklüğü minvalinde birşeyler yazıyordu gerekçe olarak.
    Kıdem ihbar vs. Haklarımı eksiksiz olarak verecekler.
    Ancak feshi geçerli bir nedene dayandıramadıklarını ileterek bana ekstra ödeme yaparak benim mağduriyetimi gidermedikleri sürece işe iade Davası açacağımı ilettim. Sonuçta 6 aylık bebeğim var bu şartlar altında iş bulmam oldukça zor.
    Dava açacağımı belirttikten sonra gerekçe kısmını güncelleyerek pozisyon kapanması ve size uygun yeni bir pozisyon bulunamaması sebebiyle fesh Yaptılar. Istersem dava açabileceğimi ileterek benimle ilişiği kestiler.
    Bu durumda işe iade Davası açmalıyım sizce?
    Işyerinin bir kısmının kapanması gibi nedenlerle açılan davalar Yargıtay aşamasında genelde şirket lehine sonuçlanmış sanırım. Genelde aramalarıma bu yönde cevap bulabildim.
    Dolayısıyla kafam karıştı.
    Işe iade Davası açmayı düşünüyorum açıkçası, çünkü kesinlikle pozisyon kapanması gibi bir durum söz konusu değil. Benim yerime geçici olarak ALINAN personel şu an kadrolu olarak tamamen benim yaptığım işi yapıyor ve yapmaya devam edecek , belki pozisyonun ismi a değil de b olacak.
    Yardımlarınız ve yorumlarınız için şimdiden teşekkürler



    Hukuki NET Güncel Haber

    İşe iade Davası / pozisyon kapanması konulu yargıtay kararı ara
    İşe iade Davası / pozisyon kapanması konulu hukuk haber

  2. # Nedir?
    Tavsiye Soru Cevap
    Kayıt Tarihi
    Bugün
    Nerede
    Avukat Dünyası
    İletiler
    Ne kadar?
     
  3. #2
    Kayıt Tarihi
    Mar 2013
    Nerede
    ........
    İletiler
    4.959
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: İşe iade Davası / pozisyon kapanması

    Bu durumda İşe iade davası açabilirsiniz. Pozisyon devam ediyor ve doğun izni dönüşü işten çıkarılıyorsunuz. Durum sizin lehinizedir.

  4. #3
    Kayıt Tarihi
    Jun 2009
    Nerede
    Kocaeli
    İletiler
    8.997
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: İşe iade Davası / pozisyon kapanması

    Kimi pozisyonlar (kadrolar) vardır ki, bin kişinin çalıştığı bir işletme bile olsa, o pozisyon bir tanedir. Üstelik yerine başkasının bakamayacağı, ve de boş bırakılamayacak bir pozisyon olabilir.
    Örneğin işyeri hekimi.
    Aylarca işe gelmesi mümkün olmayan bir işyeri hekimi varsa, işveren bu süre içinde bir işyeri hekimi bulmak zorunda ve birkaç aylığına bir eleman bulmak kolay olmayacağından sürekli olarak böyle bir işe alım yapmak zorunda kalabilir. Çünkü başka bir personel bu görevi üstlenemez.
    Diğeri de geldiğinde iki tane işyeri hekimi istihdam edemeyeceğinden birini çıkarmak zorundadır.
    Kanunlar burada işveren aleyhine, işvereni çıkmaza sokan bir durum oluşturmuyor mu?

+ Konuyu Yanıtla

Bu sayfada bulunan kavramlar:

ise iade davasinda tanik yoksa

ise iade davasinda tanik yoksa site:www.hukuki.net

Forum

Benzer Konular :

  1. İş akdi feshi/İşe dönüş davası lehime sonuçlandı.Aynı şirket,farklı pozisyon için başvuru
    Merhaba, 05/2016 tarihinde 3 yıldır çalıştığım şirketten belirsiz süreli iş sözleşmem kıdem ve ihbar tazminatım ödenerek feshedildi.İşe dönüş davam...
    Yazan: coronation Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 2
    Son İleti: 12-06-2019, 00:48:02
  2. İşe iade davası açmayacağıma dair taahhütte bulundum ama işe iade davası açtım
    ben 6 yıldır tekstıl fırmasında çalışmaktaydım benı ısyerı 4 nolu koddan ısıme son verdı bende butun haklarımı aldığıma daır ımza attım ısyerı benım...
    Yazan: Colemans Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 1
    Son İleti: 31-01-2019, 09:50:45
  3. Şahıs Şirketinin (Ticaret Mahkemesinde Alacak Davası Devam Ederken ) Kapanması Hk.
    Merhaba, Bu konuda bir kaç kişiye danıştığım halde malesef cevap alamadım.Umarım tecrübeli kişiler yardımcı olur.Şimdiden teşekkürler... Şahıs...
    Yazan: duykan Forum: Ticaret Hukuku
    Yanıt: 2
    Son İleti: 24-04-2015, 18:29:06
  4. Askerlik sebebiyle göreve başlayamama, sonrasında işe iade davası ve tazminat davası
    2008 yılında askerlik görevim esnasında KPSS ile atandığım idareye, askerlik bitiminde 2009 ağustosunda idarenin beni işe başlatmaması sebebiyle,...
    Yazan: alipasa85 Forum: İdare Hukuku
    Yanıt: 0
    Son İleti: 24-12-2011, 15:56:30
  5. Yeni Mevzuat: İşe iade davası ve işsizlik ödeneğinin iade edilmesi
    Hukuk Makaleleri ve Mevzuat Kısmına yeni bir hukuki kaynak eklendi, üzerinde tartışmak ister misiniz : İlgili veri linki - Konu: İşe iade...
    Yazan: admin Forum: Mevzuata İlişkin Bilgi ve Yorumlar
    Yanıt: 0
    Son İleti: 22-07-2011, 21:17:59

İlgili Hukuk terimleri

Yetkileriniz

  • Yeni konu açma yetkiniz yok
  • Konuya cevap verme yetkiniz yok
  • Dosya ekleme yetkisi yok
  • İleti düzenleme yetkisi yok
  •  


2022 tarihli Hukuk Blog |  Arabulucu |  Hukuk Kitapları |  Alman Hukuku |  Özel Güvenlik AŞ. |  İş İlanları |  Ankahukuk |  Psikolog |  Site Ekleme |  Sihirli Kadın |  Sağlık |  Satılık Düşecek Domainler |  Bayefendi |  Afternic Alanadı satış (Domain alımı) | 

™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.