"Sınıfı Görevi Yapamaz" Raporuna Rağmen Alınamayan Adi Malullük Kararına Yönelik Nasıl Bir Yol İzlemem Gerek?
01.09.2006 tarihinde Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığının bir iştirakçisi olarak (askeri öğrenci) işe başladım. Askeri okula girişte tam teşekkülü bir Asker Hastanesinden hiçbir hastalık teşhisi konmadan "Askeri Öğrenci" olur raporu aldım. 04.04.2008 tarihinde Asker Hastanesine "Sınıfı Görevi Yapar/Yapamaz, Amatör Denizci Olur/Olamaz" kararlı kurul raporu almak maksadıyla sevk edildim ve buradaki muayeneler esnasında Göğüs Hastalıkları polikliniğince yapılan muayene sonucunda sevk edildiğim GATA Haydarpaşa Hastanesinde yapılan tetkikler sonucunda akciğerimde kitle tespit edilmiş ve ameliyat sonucu bu kitle alınarak 2 ay hava değişimi ile taburcu edildim. Bu hava değişiminin ortasında ise askeri okuldan mezuniyetim yapılarak atanmam muharip sınıf olarak yapıldı. Yani başlangıçta "Sınıfı Görevi Yapar/Yapamaz, Amatör Denizci Olur/Olamaz" raporu almak için gönderildiğim hastaneden bahse konu raporu almadan mezun edilmiş oldum. 2 aylık SMK'lı hava değişimi sonrası sırasıyla 14.11.2008 tarihinde GATA Haydarpaşa Hastanesi heyet raporu sonucu C37 Timus Malign Neoplazmı tanısı ile 48/D/F2 "Sınıfı Görevi Devam Eder 3 Ayda Bir Tıbbi Onkoloji Kliniğince Kontrolü Uygundur", 02.01.2009 tarihinde GATA Haydarpaşa Hastanesi heyet raporu sonucu C37 Timus Malign Neoplazmı tanısı ile 48/D/F2 "Sınıfı Görevi Devam Eder 3 Ayda Bir Tıbbi Onkoloji Kliniğince Kontrolü Uygundur" kararları tanzim edildi. Bu süreç zarfında sınıfım halen daha muharip sınıf olarak kalmış ve görevim de devam etmiştir. Daha sonradan 04.05.2009 tarihinde GATA/Ankara tarafından C85.9 Castleman Hastalığı tanısı ile B35/F2 "Sınıfı Görevini Yapamaz" raporu tanzim edilmiştir. Bu rapor için SGK tarafından verilen karar ise "Astsubaylığa Atanmasına Esas Olan Sağlık Kurulu Raporunun İncelenmesi Sonucu; Hastalığın Göreve Başlayış Esnasında da Mevcut Olduğu Tespit Edildiğinden 5434 sayılı Kanunun 44.Maddesi 3.Fıkrasına göre malul olmadığına karar verildi." şeklindedir.
15.02.2014 tarihinde SGK Üst Sağlık Kuruluna dilekçe ile başvurarak bahse konu kanun fıkrasında geçen "... silah altına alındıkları dönemde malul olup, bu malullükleri asıl vazifelerini yapmaya mani olmayanlar ile sandığa tabi göreve atandıkları tarihten önce malul sayılmayı gerektiren hastalık veya sakatlığı olduğu belirlenenler hakkında, bu hastalık veya sakatlık sebebiyle bu Kanunun malullüğe ilişkin hükümleri uygulanmaz..." ibare ile malul olmadığıma karar verilmesinin hukuka aykırı olduğunu belirttim. Çünkü ben ne silah altına alındığım 2006 yılında malul durumundaydım, ne de sandığa tabi göreve atandığım (01.09.2006) tarihinden önce malul olmamı gerektirecek bir hastalık belirlenmedi. Sonuçta bahse konu askeri okula girerken sağlam raporu alarak hastalıksız bir şekilde giriş yaptığım ortadadır. Fakat SGK bu dilekçeme yanıt olarak Sosyal Sigorta Yüksek Sağlık Kurulunca 25/02/2016 tarihinde sınıf değişikliği aldığım raporu incelediklerini ve yine aynı şekilde 5434 sayılı Kanunun 44.Maddesi 3.Fıkrasına göre malul olmadığıma karar verildiğini belirtmişlerdir.
Kısaca anlatmaya çalıştığım sağlık safahatım doğrultusunda şu anda izlemem gereken yol ne olmalıdır? Dava mı açmalıyım yoksa itiraz dilekçesi mi vermeliyim? Ortada bir yanlış var ve ben bu yanlışı bir türlü SGK'ya izah edemiyorum ya da SGK anlamak istemiyor. Dava açmam daha sağlıklı bir yol ise SGK davalarında uzman bir avukat önerebilir misiniz, ya da önce itiraz dilekçesi vermem daha doğru olur diyorsanız dilekçemi nasıl yazmalıyım, neleri belirtmeliyim, sağlık raporlarımı EK yapmama gerek var mıdır ve bu dilekçeyi nereye göndermem gerek tam olarak?
Cevap: "Sınıfı Görevi Yapamaz" Raporuna Rağmen Alınamayan Adi Malullük Kararına Yönelik Nasıl Bir Yol İzlemem Gerek?
Site kuralları gereği size bir avukat ismi önerebilmemiz mümkün değil. Kendi imkanlarınız ile idari yargı alanında uzman bir avukat bulmanız gerekiyor.
SGK'nın verdiği cevabın tebligat tarihinin üzerinden 60 günden fazla bir süre geçmeden SGK aleyhine idare mahkemesinde iptal davası açmanız gerekmektedir. 60 günlük süre hak düşürücü bir süre olduğundan süreyi geçirmemeye çok dikkat etmelisiniz.
Konunuz biraz karışık olduğundan davanın sonucu hakkında net bir yorum yapamasam da ilk bakışta haklı gibi duruyorsunuz. Avukatınız muhtemel sonuç hakkında sizi bilgilendirecektir. Kolay gelsin.
Cevap: "Sınıfı Görevi Yapamaz" Raporuna Rağmen Alınamayan Adi Malullük Kararına Yönelik Nasıl Bir Yol İzlemem Gerek?
Sonuç ne oldu hastalık arıza cetvelindeki yeri falan değiştiyse bunları belirterek bir ilk olarak sgk yüksek sağlık kuruluna itiraz dilekçesi sonra da mahkeme ile ancak hakliliginizi ispatlayabilirsiniz
Merhaba, ben hava kuvvetlerinde teknisyen astsubay olarak görev yapmaktayım. 15 kasım 2007'de gata'dan B45/f16 sınıfı görevini yapamaz sağlık raporu...
Yazan: cebesoy18 Forum: Mevzuata İlişkin Bilgi ve Yorumlar
™ Hukuki NET 2002-2022 - Ulusal ve uluslararası Hukuk Sitesi ⚖️ olma özelliği ile gerek avukat, gerek diğer hukukçu arkadaş ve gerekse vatandaşlara ev sahipliği yapan, eğitim ve bilimsel alışveriş yapma amaçlı bir "Hukuk Rehberi" dir.
Davalar
Hukuki Net; sürekli yenilenen faydalı güncel içeriği ile zamanın hukuk dallarına göre kategorize edilmiş çeşitli mevzuat (Ceza kanunu, İş kanunu, Borçlar yasası gibi), emsal mahkeme kararları, yargıtay kararları, emsal danıştay ve anayasa mahkemesi kararları ile hukuksal makale, kanun, hukuki forum, hukuk sözlüğü, hukuk programları, meslektaş ilanları, avukatlar için kolay hesaplama araçları, Anayasa Mahkemesi, Danıştay, benzer Yargıtay kararı ve Mahkemeler tarafından örnek davalar ile ilgili gerekçeli kararlar, * davası dilekçe örnekleri yasal haberler ve hukuk siteleri dizini 🕸 bulunan bir hukuk bilgi bankası sistemidir.
Avukatlar
Yararı nedir?
📝 Hukukçular için mesleki danışma (Üstad ve meslektaşlar arası paylaşım), dayanışma ve bakalorya fonksiyonu olan site; "Önleyici hukuk" veya "Dava hukuku" nedeni ile doğan veya yeni doğacak anlaşmazlıklar ile içtihat hukuku kaynağı olan Yargı ve Yargılamayı tartışmak, davalar ve ihtilaflar için yararlı çözüm yolları üretmek ve hukuksal konularda özellikle nerede, nasıl, neden soruları üzerinde soru cevap yorumlar, tartışma paylaşma yorumlama yöntemi ile sebep sonuç ilişkisi kurarak 💬, Mahkemelerin dava yükünü hafifletmeyi de amaçlayan suigeneris (kendine özgü) hukuk laboratuarı özellikleri bulunan bir hukuki kalkınma hedefli bilgi dağarcığıdır.
® Hukuki Net internette ve Türk hukukunda bir marka olmakla birlikte ticaret veya iş amaçlı bir site olmayıp, herhangi bir ticari kurum, kuruluş, bilgisayar programı firması, banka vb. kişi veya herhangi politik veyahut siyasi bir kuruluş tarafından desteklenmemekte, finans kaynağı reklam ve ekseriyetle site yönetimi olan Adalet sistemine adanmış bir servistir.
🆓 Hukuki.net halk için ücretsiz ve açık kaynak nitelikli bir hukuk sitesi olup, gayri resmi vatandaş bilgilendirme portalı işlevi görmektedir. Genel muhteviyat olarak kanun, yönetmelik, Emsal Anayasa mahkemesi, Danıştay ve Yargıtay kararı gibi hukuki mevzuat içermekle birlikte avukat ve uzman kişilere özel yorumlar da içeren sitenin tüm hakları saklı olup, 🕲 telif hakkı içeren içeriği izinsiz yayınlanamaz, kopyalanamaz. (Herhangi bir hususu sitene alıntı kuralları çerçevesinde kopyalamak için sitene ekle için izin bağlantısı.)
™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Dolandırıcılık mı hukuki ihtilaf mı
25-04-2024, 18:09:51 in Ceza Hukuku