Eminin daha önce bu tip soruların cevabı verilmişti, ama çok aramama rağmen böyle bir sorunun ve cevabın verildiğini ben görmedim.
Benim sorum şu olacak,
Sözlüm Orman Bakanlığı'nda sözleşmeli işçi statüsünde çalışmakta. Bizler 2 ay sonra nikah kıymayı düşünüyoruz. Ben bir şirkette yeni işe başladım (bilgi işlem departmanı). Yanlız benim 2005 /2008 Ocak ayına kadar daha önce ki işlerimde SSK primlerim eksiksiz yatırılmış. 2008 yılı Ocak ayından sonra işten çıktım çalışmıyordum.Az önce de belirtiğim gibi şimdi başka bi şirkette işe yeni başladım ve sigorta girişim yapıldı. Eşim nikahtan sonra tayin alabilir mi? Yoksa bu ille de son 2 yıl SSK lı mı olmam gerekiyor. Çünkü ''2- Eşinin özel sektörde çalışması halinde kesintisiz en az 2 yıl süreyle Sosyal Güvenlik Kurumlarına prim ödendiğinin belgelendirilmesi'' adında bir madde var. Burada ki 2 yıl derken son 2 yılı mı kast ediyor acaba? Konu hakkında bilgisi olanlar lütfen yardımcı olabilirler mi?
Eminin daha önce bu tip soruların cevabı verilmişti, ama çok aramama rağmen böyle bir sorunun ve cevabın verildiğini ben görmedim.
Benim sorum şu olacak,
Sözlüm Orman Bakanlığı'nda sözleşmeli işçi statüsünde çalışmakta. Bizler 2 ay sonra nikah kıymayı düşünüyoruz. Ben bir şirkette yeni işe başladım (bilgi işlem departmanı). Yanlız benim 2005 /2008 Ocak ayına kadar daha önce ki işlerimde SSK primlerim eksiksiz yatırılmış. 2008 yılı Ocak ayından sonra işten çıktım çalışmıyordum.Az önce de belirtiğim gibi şimdi başka bi şirkette işe yeni başladım ve sigorta girişim yapıldı. Eşim nikahtan sonra tayin alabilir mi? Yoksa bu ille de son 2 yıl SSK lı mı olmam gerekiyor. Çünkü ''2- Eşinin özel sektörde çalışması halinde kesintisiz en az 2 yıl süreyle Sosyal Güvenlik Kurumlarına prim ödendiğinin belgelendirilmesi'' adında bir madde var. Burada ki 2 yıl derken son 2 yılı mı kast ediyor acaba? Konu hakkında bilgisi olanlar lütfen yardımcı olabilirler mi?
Arkadaşlar yardımcı olun rica ediyorum.
Benim sorum şu olacak,
Sözlüm Orman Bakanlığı'nda sözleşmeli işçi statüsünde çalışmakta. Bizler 2 ay sonra nikah kıymayı düşünüyoruz. Ben bir şirkette yeni işe başladım (bilgi işlem departmanı). Yanlız benim 2005 /2008 Ocak ayına kadar daha önce ki işlerimde SSK primlerim eksiksiz yatırılmış. 2008 yılı Ocak ayından sonra işten çıktım çalışmıyordum.Az önce de belirtiğim gibi şimdi başka bi şirkette işe yeni başladım ve sigorta girişim yapıldı. Eşim nikahtan sonra tayin alabilir mi? Yoksa bu ille de son 2 yıl SSK lı mı olmam gerekiyor. Çünkü ''2- Eşinin özel sektörde çalışması halinde kesintisiz en az 2 yıl süreyle Sosyal Güvenlik Kurumlarına prim ödendiğinin belgelendirilmesi'' adında bir madde var. Burada ki 2 yıl derken son 2 yılı mı kast ediyor acaba? Konu hakkında bilgisi olanlar lütfen yardımcı olabilirler mi?
Yardımmmmmm
Benim sorum şu olacak,
Sözlüm Orman Bakanlığı'nda sözleşmeli işçi statüsünde çalışmakta. Bizler 2 ay sonra nikah kıymayı düşünüyoruz. Ben bir şirkette yeni işe başladım (bilgi işlem departmanı). Yanlız benim 2005 /2008 Ocak ayına kadar daha önce ki işlerimde SSK primlerim eksiksiz yatırılmış. 2008 yılı Ocak ayından sonra işten çıktım çalışmıyordum.Az önce de belirtiğim gibi şimdi başka bi şirkette işe yeni başladım ve sigorta girişim yapıldı. Eşim nikahtan sonra tayin alabilir mi? Yoksa bu ille de son 2 yıl SSK lı mı olmam gerekiyor. Çünkü ''2- Eşinin özel sektörde çalışması halinde kesintisiz en az 2 yıl süreyle Sosyal Güvenlik Kurumlarına prim ödendiğinin belgelendirilmesi'' adında bir madde var. Burada ki 2 yıl derken son 2 yılı mı kast ediyor acaba? Konu hakkında bilgisi olanlar lütfen yardımcı olabilirler mi?
Ya bu konu hakkında bilgisi olan biri 2 cümle yazsa ne de makbule geçecek.
Pillaböcük rumuzlu üyeden alıntı
Yardımmmmmm
Benim sorum şu olacak,
Sözlüm Orman Bakanlığı'nda sözleşmeli işçi statüsünde çalışmakta. Bizler 2 ay sonra nikah kıymayı düşünüyoruz. Ben bir şirkette yeni işe başladım (bilgi işlem departmanı). Yanlız benim 2005 /2008 Ocak ayına kadar daha önce ki işlerimde SSK primlerim eksiksiz yatırılmış. 2008 yılı Ocak ayından sonra işten çıktım çalışmıyordum.Az önce de belirtiğim gibi şimdi başka bi şirkette işe yeni başladım ve sigorta girişim yapıldı. Eşim nikahtan sonra tayin alabilir mi? Yoksa bu ille de son 2 yıl SSK lı mı olmam gerekiyor. Çünkü ''2- Eşinin özel sektörde çalışması halinde kesintisiz en az 2 yıl süreyle Sosyal Güvenlik Kurumlarına prim ödendiğinin belgelendirilmesi'' adında bir madde var. Burada ki 2 yıl derken son 2 yılı mı kast ediyor acaba? Konu hakkında bilgisi olanlar lütfen yardımcı olabilirler mi?
Merhabalar ben Adalet Bakanlığında Zabıt Katibi olarak 2 yıldır görev yapmaktayım. Lise Mezunuyum. Adalet Bakanlığı ilk defa bize 3 tane ili seçmek suretiyle tayin hakkı tanıdı ve benim tayinim İzmir iline çıktı ancak benim eşim Sağlık Bakanlığında 657'ye tabi Üniversite mezunu Ebe olarak 4 yıldır görev yapmakta benim öğrenmek istediğim benim tayinim çıktığı için eşiminde eş tayini istediğinde tayinin çıkıp çıkmayacağı beni bu konuda bilgilendirseniz sevinirim. Şimdiden teşekküler.
Konu ALPER0663 tarafından (03-04-2009 Saat 22:36:40 ) de değiştirilmiştir.
merhaba iyi günler.Ben maliye bakanlığına bağlı olarak malmüdürlüğünde 18 aydır milli emlak memuru olarak çalışmaktayım.eşimle daha önce aynı ilçede çalışmakta iken eşimin tayini çıktı ve başka bir ile atandı.yeni işe başladığı yerde nikah yaptık.Eş durumu ile tayin isteyecem ama maalesef tayin dilekçemi eşimin bulunduğu yerdeki defterdarlığamı yoksa kendi defterdarlığımamı yapacağım konusunda herhangi bir net bilgi alamıyorum.eşimin bulunduğu il defterdarlığına yapacaksam bulunduğum ilçede malmüdürü veya kayamakmlıktan herhangi bir havale yapmam yada onlara bilgi vermek zorunluluğum varmı.birde maliye bakanlığında eş durumundan tayin isterken 2 yıl çalışma zorunluluğum varmıdır.eşim tapu sicil müdürlüğünde 4/b li sözleşmeli büro personeli olarak görev yapmakta.yarımcı olursanız çok sevinirim. şimdiden teşekkür ederim.
eşim Matematik Hocası Ve Benim Ankarada Çalışmam Nedeniyle Burda Eş Durumundan Görevli Bulunmakta İdi.. Fakat Bu Sene Sanırım 360 Gün Şartını Yerine Getiremeyeceğiz.. Yani Toplam Sigorta Günüm 310 Gün Tutmakta ..
sanırım Diyorum Çünkü Muallak Olan Hususlar Var Kafamda..
sorularım Şunlar Olacak..
1- 22 Mayısa Kadar Benim Belgelerimi İbraz Etmem Gerekiyor Lakin Son 2 Yıl Derken Dikkate Alınacak Aralık Bitiş Günü Tam Olarak Hangi Tarih Olacak ? 31 Mayıs 2009 Mu ? 31 Temmuz Mu ? 31 Ağustos Mu ?
2- Bu Konuda Çalışlma Gün Zorunluluğu Sadece Son İki Yıl Mı? Son 3 Yıl Diye Alternatif Bir Aralık Var Mı?
Merhabalar;
Burda herkes durumunu anlatmış bende belki örnek olur ve yorum gelirdiye anlatmak istedim.Ben 2 yıldır TÜİK'da İstatistikçi olarak Van Bölge Müdürlüğünde çalışmaktayım.Eşim Adli Sicil ve İstatistik Genel Müdürlüğünde Ankarada memur olarak çalışmakta.
Eş durumundan tayin dilekçesi verdim.Çalıştığım kurum eşimin kurumuna Van'da görevlendirebilirmi diye sordu.Eşimin kurumu Ankara dışında görevlendirilemez diye Tüik'e yanıt verdi.Fakat bu yanıta rağmen tayinime olumsuz cevap geldi.Bu durumda kuruma dava açacağım.Kazan durmumu değerlendirirseniz sevinrim.
Şimdiden teşekkürler.
Ilgili hukuk burosunun cok fazla sirkete talebinin oldugunu biliyorum evet vekalet belgeleri var. Benim burada merak ettigim sey kanitlarinin hukuka...
™ Hukuki NET 2002-2022 - Ulusal ve uluslararası Hukuk Sitesi ⚖️ olma özelliği ile gerek avukat, gerek diğer hukukçu arkadaş ve gerekse vatandaşlara ev sahipliği yapan, eğitim ve bilimsel alışveriş yapma amaçlı bir "Hukuk Rehberi" dir.
Davalar
Hukuki Net; sürekli yenilenen faydalı güncel içeriği ile zamanın hukuk dallarına göre kategorize edilmiş çeşitli mevzuat (Ceza kanunu, İş kanunu, Borçlar yasası gibi), emsal mahkeme kararları, yargıtay kararları, emsal danıştay ve anayasa mahkemesi kararları ile hukuksal makale, kanun, hukuki forum, hukuk sözlüğü, hukuk programları, meslektaş ilanları, avukatlar için kolay hesaplama araçları, Anayasa Mahkemesi, Danıştay, benzer Yargıtay kararı ve Mahkemeler tarafından örnek davalar ile ilgili gerekçeli kararlar, * davası dilekçe örnekleri yasal haberler ve hukuk siteleri dizini 🕸 bulunan bir hukuk bilgi bankası sistemidir.
Avukatlar
Yararı nedir?
📝 Hukukçular için mesleki danışma (Üstad ve meslektaşlar arası paylaşım), dayanışma ve bakalorya fonksiyonu olan site; "Önleyici hukuk" veya "Dava hukuku" nedeni ile doğan veya yeni doğacak anlaşmazlıklar ile içtihat hukuku kaynağı olan Yargı ve Yargılamayı tartışmak, davalar ve ihtilaflar için yararlı çözüm yolları üretmek ve hukuksal konularda özellikle nerede, nasıl, neden soruları üzerinde soru cevap yorumlar, tartışma paylaşma yorumlama yöntemi ile sebep sonuç ilişkisi kurarak 💬, Mahkemelerin dava yükünü hafifletmeyi de amaçlayan suigeneris (kendine özgü) hukuk laboratuarı özellikleri bulunan bir hukuki kalkınma hedefli bilgi dağarcığıdır.
® Hukuki Net internette ve Türk hukukunda bir marka olmakla birlikte ticaret veya iş amaçlı bir site olmayıp, herhangi bir ticari kurum, kuruluş, bilgisayar programı firması, banka vb. kişi veya herhangi politik veyahut siyasi bir kuruluş tarafından desteklenmemekte, finans kaynağı reklam ve ekseriyetle site yönetimi olan Adalet sistemine adanmış bir servistir.
🆓 Hukuki.net halk için ücretsiz ve açık kaynak nitelikli bir hukuk sitesi olup, gayri resmi vatandaş bilgilendirme portalı işlevi görmektedir. Genel muhteviyat olarak kanun, yönetmelik, Emsal Anayasa mahkemesi, Danıştay ve Yargıtay kararı gibi hukuki mevzuat içermekle birlikte avukat ve uzman kişilere özel yorumlar da içeren sitenin tüm hakları saklı olup, 🕲 telif hakkı içeren içeriği izinsiz yayınlanamaz, kopyalanamaz. (Herhangi bir hususu sitene alıntı kuralları çerçevesinde kopyalamak için sitene ekle için izin bağlantısı.)
™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
TMK'nın 1007. maddesi uyarınca...
29-03-2024, 00:53:43 in Gayrimenkul Hukuku