mümtaz; Anahtar Sözcük: " />

Arama:

Type: Posts; Üye: mümtaz; Anahtar Sözcük:

Arama: Arama işlemi 0,02 sn sürmüştür.

  1. Yanıt
    3
    Okunma
    4.892

    selamlar, saygılarımı sunarım. 270 saat...

    selamlar,
    saygılarımı sunarım.
    270 saat sorunumuz vardı biliyorsunuz.sayın prof. ısrarla yargıtay kararını talep etmemize rağmen bize böyle bir belge sunmadılar veya sunamadılar.yalnız hala...
  2. Yanıt
    3
    Okunma
    4.892

    Alt üst işveren durumu

    selamlar

    büyük bir uluslararası şirkette çalışıyorken 2 sene önce fabrika yönetimi fabrikanın büyük bir bölümünü ekipmanları ile birlikte özelleştirdi.çalışanların haklarını vererek...
  3. Yanıt
    2
    Okunma
    7.232

    Yıllık izin kullanımında işgünü tarifi

    selamlar,
    yıllık izin kullanımında işgünü tanımı nedir?
    cumartesi günü işgünü olarak sayılıyor mu?
    haftalık çalışma süresi olan 45 saati 5 veya 6 günde çalışarak dolduran kişiler için bu...
  4. Konu: Fazla çalışma

    Ekleyen: mümtaz
    Yanıt
    1
    Okunma
    2.538

    Fazla çalışma

    madde 41:fazla çalışma kanunda yazılı koşullar çerçevesinde haftalık 45 saati aşamaz.
    fazla çalışma için işçinin onayının alınması gerekir.

    iş kanunundaki bu maddeye rağmen işveren iş akdi...
  5. Yanıt
    11
    Okunma
    16.702

    sayın avukat62 angaryada ücret vermeden...

    sayın avukat62
    angaryada ücret vermeden çalıştırılmaktan bahsediyorsunuz.bizim durumumuz da aynı şey değil mi?
    270 saati ücret vermeden çalıştırmak istiyorlar ve itiraz edeni de işte kapı diyerek...
  6. Yanıt
    11
    Okunma
    16.702

    sayın bayındır, bizim de korkumuz bu danışmanın...

    sayın bayındır,
    bizim de korkumuz bu danışmanın bir prof. olması ,bazı belirsizliklerden yararlanarak bizi kullanmaları.sizlerin de yardımlarıyla (avukat 62 ye sevgilerimi gönderiyorum) kendimizi...
  7. Yanıt
    11
    Okunma
    16.702

    selamlar, işveren danışmanı ayın 18. de gelip...

    selamlar,
    işveren danışmanı ayın 18. de gelip yargıtay kararlarını göstereceğini söyledi.gerçi 1 aydır aynı şeyleri söylüyorlar.yargıtay kararını verirlerse buradan size bildireceğim.
  8. Yanıt
    11
    Okunma
    16.702

    270 saatlik fazla çalışma süresi

    selamlar,

    iş kanununda bulunan 270 saatlik fazla çalışma ile ilgili bir mahkeme veya yargıtay kararı bulunuyor mu?avukat arkadaşlardan çok acil yardım istiyoruz.
    çünkü çalıştığımız işyerinde bu...
  9. Yanıt
    2
    Okunma
    8.473

    sayın oya.kan işverenin iki sözleşme arası...

    sayın oya.kan

    işverenin iki sözleşme arası işçileri bir kaç gün işden çıkarıp tekrar alması kendisine hukuki açıdan haklılık kazandırır mı?
    ilgileriniz için teşekkürler.
  10. Yanıt
    2
    Okunma
    8.473

    Belirli Süreli İşçi Çalıştırma

    Bir işveren 6 aylık sözleşmeler halinde çalışanı kaç dönem çalıştırabilir?
    belli bir süre sonra bu sözleşmeli işçiler belirsiz süreli çalışanlarla aynı hakları elde eder mi?
    işveren bu şekilde işçi...
  11. Yanıt
    2
    Okunma
    4.648

    TEŞEKKÜRLER

    TEŞEKKÜRLER
  12. Yanıt
    2
    Okunma
    4.648

    İş kanunu yeni sözleşme

    işveren , işe aldığı çalışanlara 8 ay sonra yeni bir sözleşme imzalatabilir mi?
    gerekçe olarak bir takım maddelerdeki değişiklikler öne sürülmüştür.
    çalışanlarca bu bazı maddelerde işçi aleyhine...
1 den 12´e kadar toplam 12 ileti bulundu.


2022 tarihli Hukuk Blog |  Arabulucu |  Hukuk Kitapları |  Alman Hukuku |  Özel Güvenlik AŞ. |  İş İlanları |  Ankahukuk |  Psikolog |  Site Ekleme |  Sihirli Kadın |  Sağlık |  Satılık Düşecek Domainler |  Bayefendi |  Afternic Alanadı satış (Domain alımı) | 

™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.