Printable View
Özel güvenlik olarak çalışıyoruz.İşe girerken sözleşmede sözleşmede 2 aylık deneme süresi yazıyordu.Fakat aradan 4 ay geçti herhangi yeni bir sözleşme veya bir imza atmadık.Maaşlar yatıyor.Şu an bizim durumumuz nedir?Neye dayanarak bizi çalışan gösteriyorlar?Şu an işi bırakmak istiyoruz , anında nasıl bırakabiliriz?
2 aylık süre bittiğine göre normal olarak çalışıyorsunuz, neye dayanarak çalışıyoruz derseniz onlar ve siz istediğiniz için.
Belirsiz süreli sözleşme ise 15 gün önce haber verip çıkabilirsiniz, belirli süreli ise süre sonunda veya sizin yerinize başka biri bulunursa çıkabilirsiniz,
yada anlaşarak çıkarsınız.
Neye dayanarak çalışıyoruz ben de bilmiyorum.Şirketle anlaşmamız mümkün değil her türlü pisliği yapabilecek yaratıklar mevcut.15 günde beklemek istemiyoruz.Alıntı:
meraklıüye rumuzlu üyeden alıntı
Yaptığınız sözleşme kuvvetle muhtemel 1 yıllık (veya yakın) belirli süreli sözleşme ve 2 ay deneme süresi tanımlanmış.
o ilk 2 ay içinde herhangi bir sebep göstermeden siz veya işvereniniz hemen sözleşmeyi feshetme hakkına sahip olur,
2 aylık deneme süresi bittiğinde , sözleşmeniz belirli süreli ise iş kanununda belirtilen
sizin için haklı sebepler dışında '' çalışmak istemiyoruz'' şeklinde bir sebeple ayrılmanız durumunda işverenin olası zararlarının tazminini isteme hakkı doğar,
sözleşmeniz belirsiz süreli ise,
6 aydan kısa süreli çalışmanız nedeniyle 2 haftalık ihbar süresine uymadan ayrılırsanız, işverenin 2 haftalık ücrete karşılık gelen miktarda ihbar tazminatı hakkı doğar.
Bu durumda '' istemeye istemeye'' işverene (olası dava masraflarıyla birlikte) bir miktar ödeme yapmak zorunda kalırsınız.
@Erdoğan Kırcalı;
"Sözleşme süresi bitiminde tarafların anlaşması halinde sözleşme aynı şartlarda uzar."
Böyle bir madde var fakat biz 2 ay bittikten sonra hiç bir şey konuşmadık ve imzalamadık.
Bir de sözleşmede 1 yıl veya 6 ay gibi bir ifade yok.Süresi Belirli İş Sözleşmesi adında ve deneme süresi 2 aydır yazıyor.
İşe başlarken sözleşme yapmışsınız , deneme süresi bitiminde tekrar yapılmaz.
Büyük olasılık, sözleşmeyi imzaladınız, siz imzalarken süre kısımları boştu ve şirketin de imzaladığı bir örneği size vermemişlerdir.
Siz çalışırken süreyi istedikleri gibi doldururlar, hatta size 15 gün süre veya ücreti verip istedikleri zaman bile işten çıkarırlar,tek örneği kendi ellerinde olan
belirli süreli sözleşmeyi de yırtıp atarlar.
@meraklıüye;
Evet süre kısımları boş ve bir örneğini bize vermediler.
Alıntı:
dexser rumuzlu üyeden alıntı
Sözleşme ile ilgili şu an için bir sorun yok gibi görünüyor ( belirli süreli olmasına rağmen sürenin tanımlanmamış olması dışında)Alıntı:
dexser rumuzlu üyeden alıntı
bahsettiğiniz 2 ay deneme süresi sonunda bir daha konuşmadık, yeni sözleşme imzalamadık dediğiniz konular içinse sn.meraklı üye nin de belirttiği gibi, deneme süresi sonunda yeni bir sözleşme imzalanması gerekmiyor.