Mobbing Tazminat Davası 2 Yıllık Süreye Aşağıdakiler Dahil mi?
Mahkemeye vereceğim somut deliller arasında, ilk delil şahsıma yapılan ve Mart 2015'te başlayan bir hamle idi. Bu süreç 2016 Kasım ayına kadar sürdü ve Kıdem İhbar tazminatlarım ödenerek performans gerekçe gösterilerek işten çıkartıldım. 5,5 yıldır çalışıyordum. Halbuki elimde tüm iddialarının yersiz olduğunu ispatlayacak somut (yazılı) delillerim mevcut.
Çok düşük bir meblağ ile (sembolik) manevi tazminat davası açacağım. Benim asıl sormak istediğim şu: 2 yıllık hak düşürücü süreyi kaçırmamak için Mart 2017'ye kadar mı dava açmam gerekiyor, yoksa olayın en son vuku bulduğu işten çıkarılma tarihinden 2 yıl geriye mi sarmak gerekiyor?
Bu değişik bir başlık, ben yorumlarken yanlış yada farklı yorumluyor olabilirim, hukukçu arkadaşlarım yardımcı olursa çok memnun olurum. 2 yıllık süre yüzünden "bu delil zamanaşımına tabi, kullanılamaz" durumu ile karşılaşmak istemiyorum. Çünkü çok önemli ve duruşmanın seyrini direkt lehime çevirebilecek deliller bunlar.
Teşekkür ederim.
Cevap: Mobbing Tazminat Davası 2 Yıllık Süreye Aşağıdakiler Dahil mi?
Manevi tazminat davası için zaman aşımı 1 yıldır.
Davaya konu edeceğiniz olay tarihi itibariyle 1 yıl, yani bugün bir dava açmak isteseniz, ancak bugün tarihinden geriye dönük 1 yıllık süre içindeki '' hamleleri'' dava konusu yapabilirsiniz.
Cevap: Mobbing Tazminat Davası 2 Yıllık Süreye Aşağıdakiler Dahil mi?
Alıntı:
Erdoğan Kırcalı rumuzlu üyeden alıntı
Manevi tazminat davası için zaman aşımı 1 yıldır.
Davaya konu edeceğiniz olay tarihi itibariyle 1 yıl, yani bugün bir dava açmak isteseniz, ancak bugün tarihinden geriye dönük 1 yıllık süre içindeki '' hamleleri'' dava konusu yapabilirsiniz.
Erdoğan Bey Merhaba,
2011 yılında devreye giren yeni borçlar kanununa göre süre 2 yıl diye biliyorum. Eğer öyleyse durum kötü :) Size zahmet bilgim doğru mu teyit eder misiniz? Ben aşağıda kanundan bazı maddeler aldım yolluyorum:
MADDE 72- Tazminat istemi, zarar görenin zararı ve tazminat yükümlüsünü öğrendiği tarihten başlayarak iki yılın
ve her hâlde fiilin işlendiği tarihten başlayarak on yılın geçmesiyle zamanaşımına uğrar. Ancak, tazminat ceza kanunlarının
daha uzun bir zamanaşımı öngördüğü cezayı gerektiren bir fiilden doğmuşsa, bu zamanaşımı uygulanır.
Haksız fiil dolayısıyla zarar gören bakımından bir borç doğmuşsa zarar gören, haksız fiilden doğan tazminat istemi
zamanaşımına uğramış olsa bile, her zaman bu borcu ifadan kaçınabilir.
Kanun Numarası : 6098
Kabul Tarihi : 11/1/2011
Yayımlandığı R.Gazete : Tarih: 4/2/2011 Sayı : 27836
Yayımlandığı Düstur : Tertip : 5 Cilt : 50 Sayfa:
Cevap: Mobbing Tazminat Davası 2 Yıllık Süreye Aşağıdakiler Dahil mi?
Merhabalar Erdoğan Bey, sizden yada başka bir hukuk bilirkişisinden yanıt almam mümkün mü? Teşekkür ederim.
Cevap: Mobbing Tazminat Davası 2 Yıllık Süreye Aşağıdakiler Dahil mi?
Merhaba;
Yanıt alamayacağım sanırım?
Saygılar.
Cevap: Mobbing Tazminat Davası 2 Yıllık Süreye Aşağıdakiler Dahil mi?
Merhaba,
Bu konuya yanıt alabileceğim kimse yok mu?